天长市人社局多措并举，认真落实农民工就业创业政策，做好农民工就业服务工作，促进农民工就业。

　　加强农民工就业情况动态监测统计。各镇（街）就业和社会保障事务所明确专人负责，对农民工基础数据、农民工返乡返岗就业情况进行全面摸排，形成农民工返乡就业情况监测报表，动态上报。通过基层信息发布平台线上收集，全面了解农民工就业能力、就业需求情况，进行登记汇总，对信息进行筛选，向有用工需求的企业推荐，帮扶农民工就近就地就业。

　　搭建就业平台，开展农民工专场招聘会。通过市公共就业服务工作平台、各镇（街）就业和社会保障事务所，开展了农民工、就业困难人员专场招聘活动，在滁州公共招聘网开展线上招聘活动，积极帮助农民工、就业困难群体就业。通过天长电视台发布“致外出务工人员的一封信”，对暂时难以外出又有就业意愿的农民工，介绍一批就地就近岗位，鼓励农民工在家乡就业。组织各类专场招聘会91场,组织招聘企业1880家，提供就业岗位18800个，达成就业意向9800人，有3000多名农民工实现就近就地就业。

　　开展农民工技能培训，平等享受就业服务。为农村转移人口提供均等公共就业服务，进一步完善就业失业登记管理制度，保障农村转移就业劳动力享有与城镇户籍人员同等的劳动就业权利，我市发挥各镇（街）户外LED显示屏和基层公共服务平台的作用，为农村转移劳动力提供职业指导、职业介绍、就业信息、政策法规咨询等免费公共就业服务。开展低收入农户家庭子女、农村转移就业劳动者等重点群体职业培训行动，落实新生代农民工职业技能提升计划，促进劳动者实现技能就业。组织培训农民工4000多人，开展企业新录用员工的培训2125人，企业在岗职工提升培训700多人，就业技能培训934人。

　　积极落实创业扶持政策，增强农民工创业能力。大力扶持引导农民工群体创业,以创业带动就业，拓宽增收致富渠道。在创业融资方面，落实创业担保贷款政策，2020年累计发放创业担保贷款423笔9059万元，带动1626人就业。不断完善和升级改造农民工创业园，引导和鼓励返乡农民工回乡创业，新申报农民工创业示范园 1家。目前我市各个镇都形成了一定规模的工业集中区，吸引大量当地农村劳动者就业。