为创新城乡社区治理模式，全面提升城乡社区治理和服务的科学化、规范化、制度化水平，推进全科社工服务模式，近期，海陵区正式启动第二轮全科社工培训工作。

　　根据全科社工“一窗式”受理的工作要求，区民政局征求相关部门意见,统一制订培训教材，内容涉及党建、人社、卫计、民政、医保等所有延伸到社区的部门业务。此次培训采用集中培训、社工自学、知识评测三部分构成。各镇街根据教材采取集中授课、专题辅导等形式组织，业务知识考试由区民政局统一组织。全区共有218名城市社区工作者报名参加第二轮培训。

　　通过此次培训，除2019年新招聘的社工以外，将完成全区所有的职业化管理的351名社区工作者的全科业务培训，每个城市社区的全科社工数将会达到4－5人，全科社工队伍基本建立。后期将在理论业务培训的基础上，探索建立全科社工实践考核、持证上岗管理制度，使全科社工真正地从“一专多能”向“全科全能”转变。2021年社区“两委”换届选举前，通过三轮全科业务培训，全区所有职业化管理的社区工作者将全部取得全科社工上岗资格。