据了解，自大走访活动开展以来，开发区陆续收集了园区企业反应的诉求问题，主要集中在园区内班次偏少、交通出现不便，职工住宿难，青年职工联谊交友需求等问题，开发区迅速组织相关部门进行专题研究，开展服务保障工作，取得良好得实效。

　　一是开通园区班线开微循环，缓解出行难问题。经过管委会具体实施优化、增设公共自行车服务点建设等内容，与班车企业合作，开通18辆班车，10辆保障车基本实现了地铁沿线、主要道路、重要企业班车线路的“全覆盖”。

　　二是协调各单位公寓配套，帮助解决职工住宿需求。员工住宿难问题也是企业诉求较为集中的问题，管委会通过梳理园区各企事业单位空置公寓、宾馆和居民居住区租房信息，为有需求的单位提供空房信息，在企业工作群及时发布，一定程度上缓解职工住宿难问题。

　　三是企事业单位团委共建共享，打造职工互动交友平台。接到企业青年职工的交友需求后，团工委积极相应，今年起，联合省外事服务中心、省消防培训基地、十四所、苏宁等多家企事业单位，组织100多名青年开展团队训练、野外烧烤等备受青年欢迎的活动，一方面加强各单位之间的沟通，另一方面也为青年人的交流架起桥梁纽带。