11月25日，省人社厅官网发布《安徽省社会工作专业人才需求目录》和《安徽省民营企业人才需求指南（2019-2022）》。记者获悉，安徽多个专业出现“人才缺口”，其中涉及社会工作、高新技术产业、专精特精领域、战略性新兴产业、传统制造业、现代服务业等专业。

　　人才增长目录需求等级是表明该地区、该领域在未来一个时间段内社会工作专业人才的需求紧急程度。此次统计将每年人才需求增长超过20%的定为“很紧缺”级，把每年社会工作专业人才需求增长在10%-20%之间的定为“比较紧缺”级，把每年社会工作专业人才增长在10%以下的定为“紧缺”级。从官网发布的图表看来，安徽全省社会工作人才近期紧缺程度为比较紧缺，远期紧缺程度为很紧缺级；相比较而言，合肥市社会工作人才近期紧缺程度比远期紧缺程度更深。

　　不同地区、不同服务领域对社会工作专业人才的需求也不同。根据目录，未来三年专业人才急需领域主要分布在居家养老、青少年服务、慈善救助、社区治理等方面。其中，合肥近三年人才缺口主要出现在儿童青少年服务、社区治理与社区志愿服务、社会组织支持性服务领域，远期人才缺口主要分布在家庭与女性服务领域。