新桥镇的大部分企业近年来不断加快转型升级步伐，高素质人才加快集聚，传统的出租房却设施简陋、配套欠缺、管理无序，难以满足人才对居住环境的诉求。在一次调研中，上海锐奇电动工具股份公司董事朱贤波对镇党委书记曹雷军直言不讳：“说句实话，现在的配套很难满足我们未来的发展需求，尤其是住宿和交通，员工租不到好房子，只能住到很远的地方去，但是园区周边缺少公共交通，上下班又很不方便。”

　　企业有所盼，政府有所为。眼下，新桥镇开始对现有租赁住房进行优化整顿，将腾出的优质房源配给有用房需求的企业，并制定规章制度，规范管理，大力改善社区环境，提升居住品位，解决企业员工住宿问题。针对交通出行困境，新桥镇政府也正在积极与区交通委进行沟通，将根据新桥实际情况优化交通线路，开通园区班车，方便企业员工上下班。

　　服务企业担使命、稳定经济增长

　　在曹雷军看来，企业负责人的心里话，看似吐槽，实则期盼，他说：“企业的坦诚是对政府的信任，切切实实帮助它们解决难题，让它们安心在新桥发展壮大，就是我们的使命担当。”

　　作为长三角G60科创走廊的主阵地和桥头堡，新桥镇以“千里走廊第一镇”的自我定位，围绕先进制造业和实体经济高质量发展的目标，将“不忘初心、牢记使命”主题教育与稳增长、促转型紧密结合，主动对接企业需求，为企业送政策、送服务，不断提升企业归属感。

　　尽管整体经济大环境复杂多变，企业发展压力重重，但上海昱章电气成套设备有限公司、复盛实业（上海）有限公司等多家新桥企业依然充满信心，甚至对下一步的扩大发展跃跃欲试。镇里日前制定出台的《2019年度新桥镇企业发展扶持实施办法》让它们吃下了“定心丸”，这份政策“大礼包”根据新桥实际，对企业采取了多种鼓励扶持办法。新桥镇镇长钱锋说：“我们希望通过这份政策红利，切切实实体现政府扶持企业发展的诚意和决心，帮助企业应对经济发展的各种压力和挑战，推动新桥经济高质量发展。”

　　近期，新桥镇按照“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求，先后召集57家重点企业举办了企业政策宣讲会暨企业座谈会，同时按照“走千访百”的目标，集中开展企业大走访以及安全生产大检查，班子成员联系走访百家重点企业，经济条线负责人走访千家实体企业，不断扩大企业走访面，面对面化解企业的急难愁盼。

　　同时，在主题教育中，新桥镇党委、政府主要领导还牵头开展《在经济下行趋势下提升经济质量和效益的思考与实践》《在G60科创走廊建设下区块整体转型的研究和思考》等多个专题调研，围绕经济发展、产业布局等重大课题，聚焦短板，深入调研，思考破题之策。

　　“新桥要以主题教育为契机，进一步聚焦重点产业和关键领域，着力优化营商环境，加快构建更具活力和核心竞争力的产业生态，让长三角G60科创走廊的引擎动力更强。”曹雷军说。

　　生产一线话初心、激活科创力量

　　新桥镇现代装备制造产业集群党委成立一年多来，已吸纳了28家现代装备制造领域的龙头企业，蓬勃发展的“两新”党组织为企业创新发展提供了有力的组织保障。“不忘初心、牢记使命”主题教育目前正在集群党委各成员企业党组织中如火如荼地开展。

　　作为长三角G60科创走廊校企合作基地，世格流体控制（上海）有限公司党支部同新桥职校党支部组成技术创新团队，合作参与“i-Deburring机加工件去毛刺自动化技术改造”科技攻关项目。在近日举行的“不忘初心、牢记使命”科创主题党日活动中，双方结合主题教育要求，围绕做实党建创新和科技创新，对技术改造项目进展情况进行交流分享，并进入生产车间，就去毛刺工具研发过程中遇到的困难进行探讨，共同商议问题解决办法。在党建引领下，目前该项目进展顺利，整套去毛刺机器人自动化生产已有初步成效。

　　上海昱章电气成套设备有限公司党支部也将“不忘初心、牢记使命”主题教育与项目攻关相结合，由总经理、党员崔建华带领支部党员和技术人员开展现场教学，研究探讨国家核电配套项目——安全级超速继电器的优化实施方案，让党员和科技人员坚定了潜心科创、笃务研发的决心。崔建华说：“科技创新没有终点，我们科技工作者的初心和使命，就是要攻克一个个技术难题，打破国外企业的技术封锁。”

　　“将主题教育的课堂设在生产现场和科研一线，目的就是为了以初心使命和责任担当激活科创力量，鼓励科研人员发扬攻坚克难、锲而不舍的创新精神，立足本职服务长三角G60科创走廊建设，加快推动新桥在科技成果的转移和转化上形成创新链集群。”新桥镇综合党委专职副书记何桂龙说。