嘉定区级机构改革任务已顺利完成，“三定”规定全部印发并实施。为全面掌握各部门人员转隶、职责划转、职能配置等机构运行中存在的新情况新问题，8月中旬，嘉定党政机构改革工作领导小组办公室积极组织开展机构改革评估工作。

　　此次机构改革评估工作，坚持问题导向，在完成组织架构重建、事项机构职能调整的基础上，力求通过评估回访，掌握第一手资料，走稳巩固深化改革成果的第一步。一是准备工作做细。区委组织部、区委编办抽调工作力量，成立机构改革评估小组。研究制定评估方案，明确评估要点，细化评估内容，量化评估指标。为减轻各部门工作负担，主动联系指导开展单位自评。二是涉改部门走全。评估对象涉及本次区级党政机构改革的34个党政机关，坚持不漏一家，全面掌握本区涉改部门现状。三是情况问题摸准。评估是手段，解决问题是目的。通过面对面座谈交流、审查自评报告等方式，了解部门落实改革任务和当前机构运行情况。目前已初步完成情况梳理，工作组将以评估结果为依据，提出理顺部门职责关系，优化部门机构编制配备建议意见，推动部门职责从物理整合到化学融合，进一步巩固机构改革成果。