近日，记者从绵阳市公共实训和技能评价指导中心获悉，为进一步提升我市职业技能评价公信力，自本月开始，绵阳创新实施技能评价月度计划公布措施，即每月两次定期公布全市评价机构等级认定计划。

　　加强职业技能评价规范管理对于开展职业技能培训、提高劳动者素质、引导激励技能人才成长成才具有重要促进作用，而职业技能评价主要通过职业资格评价、职业技能等级认定和专项职业能力考核进行。为确保广大劳动者能够及时有序地了解并参与到技能等级评价中来，绵阳市公共实训和技能评价指导中心今后将统一收集汇总全市评价机构等级认定计划，包括计划批次和认定时间、计划职业(工种)和等级、报名方式等信息，旨在提升评价工作公开透明度和资源利用率，从而激发社会学习技能、崇尚技能的良好氛围。

　　今年以来，绵阳市公共实训和技能评价指导中心以“三纵四横助力建设实训城”为总体目标，按照“试点+标准化”模式和“按行业划分建设分基地并匹配相应的社会评价机构”(行业+分基地+社评机构)的总体路线，通过试点单位进一步规范技能评价实施过程关键环节，逐步形成了我市特有的评价制度和考评流程。

　　目前，绵阳市已备案职业技能等级认定机构20家，其中院校11家、企业2家、社会评价机构7家，基本实现了目前我市技能人才需求全覆盖。