为适应新时代审计工作高质量发展要求，绩溪县审计局围绕工作实际，聚焦主责主业，坚持“指导、监督、服务”并举，不断加强内部审计工作全过程管理指导，切实履行审计机关职责，促进内部审计工作创新发展。

　　完善工作机制，促进内审制度规范有效。通过召开全县内部审计工作会议，研究出台《关于进一步强化全县内部审计工作的意见》《县直单位、乡镇及县属国有企业内部审计工作评价办法》等规章制度。指导各部门单位结合《县管领导干部履行经济责任风险防范提示实施办法》开展内部审计暨自查自纠工作，共有50个单位完成自查并整改问题128个，有效预防和减少了领导干部在履行经济责任过程中“碰红线”“触底线”现象的发生。

　　强化部门联合，促进内审工作贯通协同。为扎实推进内审工作，审计机关与纪检监察、财政、医保等部门联合成立工作小组，深入有关部门单位开展监督检查，重点关注相关部门内审工作具体开展情况，包括政府会计制度执行、国有资产管理、“三公”经费、医疗保障能力提升补助资金管理使用等方面，同时，在检查过程中，广泛听取被审计单位意见，组织交流内部审计工作经验，分析存在的问题和原因，提出下一步工作意见。通过部门贯通协作，有效促进各部门单位提高内部审计工作水平。

　　优化指导监督，促进内审质效服务提升。成立以县审计局主要领导为组长的内部审计工作领导小组，抽调各股室业务骨干，组成多个业务指导小组，采取查阅资料、座谈交流、现场讲解等方式，针对性开展内审业务指导，帮助部门单位内审人员提升业务技能，有效解决内审机构和人员的“急难愁盼”问题。同时，定期对全县内部审计工作开展情况及质量检查结果进行通报，实现“以审促建”，不断提升全县行政事业单位、县属国有企业内部审计工作质效。