为落实就业优先政策，持续优化营商环境，提高服务企业质量，人社局主动作为、靠前服务，多措并举助力企业吸纳就业。一是政策扶持。结合我县实际发展情况，进一步做好企业用工帮办工作，充分发挥人社职能，出台《泗洪县服务园区企业用工十条措施》，鼓励企业发挥招工主体作用、吸纳返乡人员就业，对其进行相应的就业补贴；积极落实省、市关于就业扶持相关政策，通过“线上+线下”方式宣传相关惠企政策，确保能办尽办，今年以来，发放企业吸纳返乡人员补贴4.5万元，发放一次性创业补贴67万元，发放一次性扩岗补贴6.9万元。二是搭建平台。以新建的泗洪县就业创业服务中心为主体，充分利用地理位置优势，为企业搭建良好的招工平台；组织举办专场招聘会，更好达成企业与求职者的双向选择，现已举办“端午送岗位，服务促发展”“就在八一职面未来”2场招聘会。三是跟踪服务。采取“一人一企”“专人帮办”措施，一名业务人员对接一家企业，提供政策咨询、人员对接、就业培训等就业服务；同时积极对接后续事宜，持续服务企业需求，跟踪全过程。