8月5日下午，区委书记姚志江主持召开区机关效能建设领导组会议，研究2023年度区直单位目标绩效考评情况，审定《2024年度区直单位目标绩效考核办法》，安排部署下一步机关效能建设工作。区委副书记、区长王莹，区委副书记王长华，区领导钟峰、司学军、程娟、吴磊，领导组成员单位负责人等参加会议。

　　姚志江指出，过去一年，全区机关效能建设围绕中心、服务大局，持续完善考核机制，严格督查督办、营造争先氛围，实现了重点突破、整体提升，为推进全区高质量发展提供了有力保障。今年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，各地各单位要从坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的高度，全面加强机关效能建设，持之以恒强作风、提效能、优服务、促发展，奋力推动全区各项工作争先进位、争创一流。

　　姚志江强调，要聚焦中心大局，进一步提升抓好机关效能的准度。要服务经济社会发展，聚焦中央决策部署和省、市、区工作要求，紧紧围绕经济运行、双招双引、项目建设、长三角一体化发展、安全生产等重点工作，开展全覆盖、全过程督查，建立清单化、闭环式机制，以督查督办倒逼任务落实。要回应人民群众关切，进一步健全“民声呼应”工作机制，统筹用好政务热线等各类平台，广泛收集民声、快速解决难题，努力实现办结率和满意度“双提升”。要坚持无事不扰、有求必应，畅通企业诉求反映渠道，及时高效帮助企业解决难点堵点问题；深化“高效办成一件事”，全面启动政务服务增值化改革，更好支持民营企业发展，持续擦亮“亭满意·谯头堡”营商环境服务品牌。要树牢绩效管理导向，进一步调整优化考核指标体系，不断增强考核的科学性、精准性、可操作性，强化目标绩效考核结果运用，表扬先进、鞭策后进，建立末位“约谈”制度，进一步营造“比学赶超、争先创优”浓厚氛围。

　　姚志江强调，要压紧压实责任，进一步凝聚抓好机关效能合力。要强化组织领导，各级领导干部要以身作则、率先垂范，各地各部门要按照区委、区政府部署安排，全面统筹抓好工作落实。要密切协同配合，区效能办要切实发挥牵头抓总作用，加强统筹谋划、整合各方资源，以务实有效举措推动全区机关效能建设取得新成效；区“两办”要发挥综合协调职能，组织调配力量，加强督办落实；各部门要切实履行机关效能建设主体责任，推动形成人人讲效能、处处抓效能、事事创效能的良好氛围。要建立长效机制，持续深化党纪学习教育，不断健全和完善机关作风效能的制度机制，形成加强效能建设的长效机制，促进机关工作效能不断提高。