利用与河南省一河之隔地理优势，开展跨省招聘系列活动，解决两地企业用工、群众就业需求。

　　举办集市招聘。趁上午乡村群众赶集、节假日外出人员返乡等之机，组织辖区企业深入河南省固始县部分人口大镇，举办现场招聘会，宣传安徽省就业扶持政策等。2024年以来，举办招聘会5场次、服务企业54户次、提供岗位753个，发放用工信息和政策明白纸600余份，达成求职意向160余人。

　　举办夜市招聘。积极与固始县人社局对接，根据区内企业需要参与其在县城举办的“人才夜市”，共参与企业8家、提供岗位104个，达成求职意向120多人。

　　走进高校招聘。走进信阳师范大学、信阳职业技术学院等高校招才引智，开展4场次高校行活动，累计20余家企业提供113个岗位，现场接洽、登记初步就业意向300余人，吸纳25名信阳高校毕业生在该区企业就业。同时，与信阳职业技术学院签订校地人才交流战略合作协议，建立人才输送、载体共建、信息互通、政策兑现等工作机制，为企业引进、培养人才。