近日，海盐高素养劳动者队伍建设专题研讨班开班，全县40名企业技术骨干和工匠劳模参加。

　　据了解，研讨班为期5天，课程丰富、授课方式多元，既邀请高校教授、行业协会资深顾问等名师围绕新时代劳模精神和工匠精神等，开展理论知识、特色职业（工种）情况介绍等课程，安排了海盐技能人才、劳模政策解读等内容，还将组织大家赴江苏吴江区工匠学院、国家级技能大师工作室和乡村振兴观摩点实地参观学习。

　　本次专题研讨班由县委组织部、县总工会及县人社局主办，旨在围绕“县域技能型社会建设”主题，深入探讨高素养劳动者队伍建设的新思路、新方法和新举措，建强高素养劳动者队伍，推动县域经济社会高质量发展。

　　县人社局副局长金雪飞表示，海盐将进一步提升劳动者队伍创新能力，以“技能社会”要求锻造一支契合经济发展、满足产业需要、符合企业需求的高素养劳动者队伍，奋力打造一支海盐高质量发展建设者大军。

　　加快打造高素养劳动者队伍、推进县域技能型社会建设，是今年“三支队伍”建设中的重要一环。为此，县人社局制定《“盐邑匠才·提技共富”行动实施方案》，从技能培育、技能创富、技能生态等方面着手，提出先进制造业技能强基计划、数字高技能人才倍增计划、服务业技能人才培养计划等20项具体举措。今年以来，海盐已开展职业技能培训4800人次，新增技能人才2108人；入选浙江大工匠1人、省高技能领军人才2人、省高技能青年人才7人。