在浙江新和成股份有限公司新昌基地内，维修车间大设备技术工段长张炎均正和同事对公用工程车间冷冻房的设备进行巡检。“这条设备主要为生产车间提供用冷用气能源。通过前期对冷冻系统改造、对空压系统和低温水系统优化、氨改氟冷冻等，实现降本增效，综合年效益达200多万元。”张炎均介绍说。

　　自2001年入职新和成以来，张炎均刻苦钻研维修技术知识，在生产一线“摸爬滚打”，一步步成长为一名能够独立解决各种“疑难杂症”的熟练工，是同事心目中的“定海神针”。“在车间设备出现故障时，我们第一时间就会想到张老师，他热心又专业，立刻就帮我们解决问题，有他在，我们都很安心。”同事们纷纷点赞张炎均。

　　在提升自我技术和专业素养的同时，张炎均还带领团队共同成长。他担任企业内训师，负责制冷设备、空分设备等专业课程教学大纲编写，提升检修人员知识技能。他带的团队多次荣获先进班组，其中2人取得钳工高级技师资格，3人取得技师资格，5人取得钳工高级证书。

　　在多年的维修工作中，张炎均坚持以预防性、预测性为主开展设备全生命周期管理，持续改进提高生产设备可靠性，综合运用各种方法组织车间技术难题攻关，积极寻找解决问题新方法，实现进口设备配件国产替代。引进并推动现代化的设备检测、检修技术，提高设备的精准维护，为企业高质量发展保驾护航。“张炎均是新和成匠人的典型代表，在工作中他脚踏实地，带领团队努力钻研行业中的新装备、新技术，推动技术创新，攻克设备难题，不断提升我们基地设备管理的技术水平，保障车间设备安、稳、长、满、优运行。”浙江新和成股份有限公司新昌基地总经理助理曹时雨对其高度评价。

　　张炎均还光荣入选“新昌工匠”名单，他打算以此为新起点，继续钻研技术，传承发扬工匠精神。“我也希望以实际行动，带动更多的人投身到对职业技能的不懈追求中，为行业发展贡献自己的力量，为企业和社会创造更大的价值。”张炎均坚定地说。