近日，江都区人社局与贵州省赫章县人社局签订了《劳务合作意向协议书》，加强两地劳务协作，实现两地劳动力供需资源的合理配置。这是区人社局2024年东西部劳务协作的又一成果。

　　近年来，随着我区部分企业出现了“招工难”问题，区人社部门积极落实援企稳岗政策，帮助企业稳定职工队伍，并通过区、镇、村人力资源市场举办各类招聘会，搭建企业用工的服务平台。同时，区人社局积极与陕西、云南、贵州、甘肃等外省地区开展异地劳务协作。

　　2021年起，区人社局联合区委统战部，参与“红石榴就业行动”，每年派出工作组深入甘肃、云南、贵州等地开展招工活动，近两年累计成立11个省外劳务协作合作基地，吸引意向应聘人员3000多人次，实际招聘用工累计超千人，有效地缓解了企业用工燃眉之急。

　　今年春节前，区人社局组织人员深入各家企业摸排，掌握企业的用工现状和缺工需求，指导企业改善用工环境，制定薪酬增长计划。与此同时，积极与民宗局商定劳务协作地区，2024年将云贵两省的宣威、镇雄、赫章、大方、盘州5县（市）确定为新春劳务协作合作基地。2月18日，由市、区及相关部门主要领导带队，组织工作人员带领企业代表深入云贵山区，在5天时间里举办了5场招聘会，共有10家企业提供630多个岗位，现场达成就业意向200多人。

　　下一步，江都区人社局将对招工企业进行跟踪服务，及时了解工人的生产生活情况，制定更加完善的用工保障措施，帮助员工提升技能，尽快适应新环境，同时帮助企业稳定职工队伍，提高生产效率，服务全区经济高质量发展。