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无锡:助力企业“开门红”,关爱职工不止步
发布时间:2024-02-19  来源:中工网  发布开发区:无锡惠山经济开发区

  一份慰问金,一份年货礼包,实现一个新年“微心愿”……龙年春节期间,江苏省无锡市各级工会开展“工会常伴·贴心送暖”2024年“两节”送温暖系列活动,多措并举支持企业稳岗留工,把“娘家人”的关爱及时送到企业职工身边,助力龙年新春“开门红”。

  “没想到刷了一下江阴市总工会发布的线上招聘信息,就找到了一份工作!”2月7日,在江阴市工会工作者的帮助下,李大姐登录“江阴职工之家”微信公众号,通过精准匹配获得了一份位于江阴利港的普工工作。

  眼下是生产旺季,许多企业不停工不停产,对技术工、熟练工等用工需求较大。为破解用工、就业“两头难”,持续助力企业解决用工难题,无锡市在2月4日出台《无锡市2024年迎新春抢开局助企惠民若干措施》,从四个方面推出十二条具体举措,支持全市企业春节前后有序生产,稳定就业形势,为推动全市经济起好步、抢开局保驾护航。全市各级工会积极响应,多措并举支持企业稳岗用工。

  “这次返岗,锡山区安排了大巴车‘点对点’将职工接送到我们公司,大大节约了公司组织职工返岗的精力和成本。”江苏新日电动车股份有限公司工会负责人表示,2月14日,首批23名在该公司工作的柯尔克孜族同胞从新疆来到无锡,成为今年全市首批“点对点”送工来锡务工人员。春节期间,无锡还联合开展了5场带岗直播,共计为80家企业推送直播岗位超过4000个,累计收看超过16万人次。

  从年初四起,一汽解放动力总成事业部就开足马力全线生产,力保首季“开门红”。公司工会会同行政领导来到生产岗位,向忙于工作的职工逐一送上慰问品,对大家的坚守和付出表示感谢。无锡高新区友联热电24小时全天候不间断生产、四班三运转,75名一线职工春节期间坚守在工作岗位上,以确保能源稳定、连续供应。友联热电工会推出一系列暖心举措,除了提供高品质的免费餐饮服务,还升级了职工宿舍的配套设施,增加了节日装饰,并准备了丰富的休闲娱乐活动。

  “在全面落实无锡市助企惠民若干措施的基础上,高新区在春节前夕出台了助企惠民‘十五条’措施,比如对春节期间持续施工的省、市、区级重大产业项目分别给予最高20万元、10万元、5万元的补贴。”无锡市新吴区总工会党组书记、副主席夏同军介绍道。

  “这是工会送给骑手的年货。”获得“无锡最美外卖骑手”称号的卢燕说,“因部分骑手还未领取,货物一直放在驿站内。”卢燕是“饿了么”惠山区玉祁外卖驿站的站长,今年与丈夫选择留在无锡过年,“让每份外卖都有温度,满足千家万户的民生需求,是我们的责任!”

  为支持企业和职工春节期间稳岗留工、有序生产,1月22日起,无锡市总工会连续三周开展“锡城有爱工会有礼”系列暖心普惠活动,在“无锡市总工会”微信小程序为工会会员尤其是留锡过年的外地职工送上趣味年礼。同时,无锡市工人文化宫今年举办首届职工春节联欢晚会,做到职工创、职工演、职工看、职工乐,线上直播累计观看量达10.4万人次;举办8场进基层致敬劳动者“送福送春联”活动,在快递驿站、重点企业、重点工程建设工地,累计为一线职工送上3000余副对联、5000个“福”字;“请职工看大片”活动,为砥砺前行的奋斗者加油鼓劲。

  此外,各级工会纷纷为广大职工送上“年味大餐”。江阴市总工会举办“龙行龘龘欢乐过年”职工网络掼蛋赛和“晒福字纳吉祥”有奖征集等贺新春系列活动;宜兴开展“工会在身边服务不打烊”活动,为留宜过节外地职工、新就业形态劳动者们送上3000份春节大礼包;锡山工会从2月10日起连续7天线上开展围棋、象棋等棋牌类游戏;惠山工会有“送祝福、说心愿网上留言晒祝愿活动”“品读好书点亮心灯”职工主题阅读等活动;新吴区总工会于1月26日至2月24日开展“乐享吴地年”系列活动,包括上传新春寄语、分享迎春美食、新春趣味答题等。

  为关爱坚守岗位的一线劳动者,大年初一,无锡市总工会微信公众号发布“为奋斗中的你我而歌”新春贺词,致敬一起“拼”的劳动者;联合“无锡发布”开展新春走基层活动,寻访10位春节期间坚守岗位的一线职工,为他们拍摄“我在无锡比个心”宣传视频。元旦春节期间,全市各级工会共筹措送温暖资金800余万元,走访探望各类职工代表近1.5万人次。

  同时,无锡市总工会“送温暖小分队”分赴地铁5号线建设工地、312国道改扩建工程等项目工地慰问奋战在建设一线的农民工,深入车站、机场、地铁站、环卫站所,向春节期间坚守岗位、保障城市运行的一线职工送上慰问,到困难职工家中、劳模先进身边送上温暖和新春祝福。无锡市总工会还为新就业形态劳动者开展“冬日暖‘新’工会服务活动”,1500份装有护膝、围巾、手套、洗护套装等防寒保暖用品的暖“新”礼包被送到外卖小哥、快递骑手、卡车司机手中,感谢他们为建设幸福美好城市付出的辛勤劳动。

  全市工会针对不同群体分类打造专项送温暖行动,精确把握各类职工需求,提供个性化、精准化服务,组织开展“3+N”关爱行动,即送一份慰问金、送一份温情年货礼包、帮助实现一个新年微心愿和送健康、送岗位、送教育、送法律、送文化、送心理辅导、送普惠福利等多项“贴心送”服务。各级工会还将传统送温暖与普惠服务相融合,让送温暖活动更直接、更深入、更贴近广大职工。

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