瑞雪兆丰年。今冬第一场雪让美丽乡村裹上了别样的风情，村干部们也在谋划来年的图景。临近年底，天子湖镇高庄村党委书记谢连贵依旧忙得脚不沾地。今年，随着五六个项目落地运行，村里集体经济收入将达到350万元，高兴之余他又有些着急，新一年增收目标怎么冲？“前有标兵、后有追兵，硬杠杆摆在那里，得好好合计明年招什么项目、要哪些人才。”他说，现在的村书记不光是村里的大管家，还得像办公司一样搞经营。

　　“农村富不富，关键看干部；支部强不强，关键看班长。”为此，安吉创新探索“两山雄鹰、雏鹰、群鹰”等评选，锻造硬核村书记队伍、村干部队伍。2020年以来，全县共有34名村社书记获评兴村治社名师、省市担当作为好支书。天荒坪镇余村的汪玉成，溪龙乡黄杜村的盛阿伟，孝丰镇夏阳村的鲍鑫等走出安吉，登上全省乃至全国舞台，为安吉美丽乡村“代言”。

　　发展是乡村最大的底气

　　发展是第一要务。发展得到底怎么样，产业项目是关键。这两年，安吉把村集体和村民“双增收”作为考量村书记和村班子工作的重要依据，依托市级强村富民指数排行榜，定期亮晒排名，激励比拼。

　　一石激起千层浪。“是面子，也是里子！”安吉的村书记们觉得，发展是最大的底气。在县、镇两级指导下，各村加快探索更加多元化的发展模式，打造产业、抓牢项目、盘活资产，确保有优质项目、有稳定收入、有发展活力。

　　梅溪镇红庙村的“深蓝计划”、溪龙乡溪龙村的“数字游民公社”、山川乡大里村的“瀑布咖啡”……村村都有新“网红打卡点”；昌硕街道石鹰村龙凤山塘休闲度假基地、山川乡马家弄村的住心川上民宿度假酒店……一批项目加快落地推进。与此同时，像孝丰镇白杨村，还打造起了“春风白杨”乡村品牌。

　　受生态红线制约，杭垓镇和村守着绿水青山，却不知如何利用。2022年起，得知县里要搞竹林碳汇改革、千家乡宿建设，西南三个乡镇还要组团式片区化发展，村党委书记李再清感觉“机会来了！”想到抢先一步才能领先一路，他马上动员党员干部，做好群众工作，迅速统一思想，加快推进竹林流转、房屋征迁等一系列工作。眼下，国家级射击射箭训练基地落地、两个村民组85幢乡宿在建……今年村集体经济收入有望达到420万元。

　　产业发展要善于“无中生有”。年轻人这方面的创造力，在孝丰镇夏阳村得到了充分印证。在返乡青年、村党支部书记鲍鑫的带领下，该村抓住后疫情时期旅游业复苏的风口，整合资源成立旅游开发公司，并与小红书成立合资公司，打造以“露营+户外运动”新生活方式为代表的线下精品度假地。短短3年，这个曾经的“空心村”，村集体经营性收入由8万元跃升到235万元。原本将信将疑、观望等待的村民，如今有300余人通过打工、餐饮、特产销售等方式参与露营产业发展。

　　老中青三代的传承创新

　　发展好，源于能人多。那么，能人从何而来？

　　近年来，我县持续探索合适机制，从致富能手、民营企业家等各类优秀人才中选拔村社书记，同时加大年轻村社书记选拔培养力度，实事求是评估选用，确保基层事业“薪火相传”。

　　“我们坚持用好‘导师帮带制’这一法宝，每年安排帮带，以老带新‘手把手’传授兴村治村经验。”县委组织部组织科科长南璐介绍。

　　“干事情也好、办活动也好，都得把村民的积极性调动起来。”这是“导师”戴尧生对蔡松鹤说得最多的一句话。在上墅乡牵线下，上墅村这两位前、后任党组织书记成了帮带对象。“怎么调动？”“从实际出发、从老百姓的利益出发。”虽然定位是发展艺术乡村，但蔡松鹤注重给村民搭台，特产销售、文化演出，只要有机会，都来动员。一来二去，老百姓得了实惠，如今村里办活动，大家都会主动来问。

　　村党组织来了越来越多年轻人，也激发了“老”书记的灵感。灵峰街道碧门村从安吉第一竹凉席村到电商淘宝村，每次转型都有点“踩到风口”的味道。但面对新的发展环境，村党总支书记李亚财直言“新生事物，得问问年轻人”。带在着刚回村任职的顾立立跑项目时，这位新青年结合自身创业经验提出，新建电商大楼要引进专业直播团队，在提供专业直播服务的同时，为村民开展直播培训。

　　勇于接受时代新知洗礼

　　乡村振兴中的头雁队伍，也在接受着时代新知的洗礼。

　　高庄现在走的农旅融合路子，是跑过运输、种过水稻、养过甲鱼的谢连贵熟悉的“赛道”。但即便这样，遇到项目难题时，他还是犯了难。最后，通过“农业标准地”改革的方式，解决了要素保障问题，豆宝乐园项目得以顺利推进。过程中的改革创新手段，让他颇为感慨。“光凭经验肯定不够，要学得还有很多。”这位老书记最近又开始研究如何将零散的项目连点成片、开展全域运行的事情。“乡村发展，永远在路上。”他说。

　　提升村书记素质能力，基础在培养。这两年，我县打破传统的单一讲授模式，以实地观摩、案例分享、互动交流等方式，坚持“走出去、学进来”，让教育培训成体系、系统化。““我们现在正在探索每年对村书记全覆盖举办乡村运营、乡村旅游、乡村电商等专业化培训，累计培训时间不少于5天。”南璐介绍，还积极遴选开展跟班学习，推荐参加全国村党组织书记和村委会主任视频培训班、省级轮训等。

　　去年以来，我县还设计了“两山雄鹰·实干争先”擂台赛，激发村社书记比拼争先，每期确定8到10名打擂者发言打擂，主会场县领导、机关部门主要负责人、乡镇（街道）党（工）委书记和组织委员等现场评分投票，并当场公布结果。

　　“说不紧张是假的。”鄣吴镇鄣吴村党委书记顾先方不善于言辞，但收到“代表鄣吴上台打擂”的消息，他还是格外激动。“上台发言对我们来说是一种肯定，是把我们工作亮点展现给大家看的一次机会，我肯定全力以赴。”在今年第三期“两山雄鹰 实干争先”擂台赛上，他以第一名的成绩捧回了“两山雄鹰”优胜奖。