2019年区级高层次创业人才引进计划在线申报已截止，即将进入评审阶段。数据显示，我区今年申报高层次创业人才173人，较之去年增加了66人，申报人数最高的为高新区，达到76人，直接拉升了全区的申报人数。

　　高层次创业人才，主要指符合南京市新兴产业发展和产业转型升级方向，带团队、带技术、带项目在宁创办企业的行业领军人才。南京市计划从2016年起，用5年时间，以区（园区）为主体，立足区域产业发展规划，引进扶持3000名高层次创业人才，市级层面从中择优遴选并重点扶持1000名高层次创业人才。今年我区申报人才中，博士达到90人，硕士68人，占总申报人数91.3%，申报人才素质普遍较高，全区人才结构不断优化。

　　发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。今年市委重点支持我区高质量发展，以相关人才政策助力我区吸引更多人才。政策对具有海内外行业领军企业中层以上任职经历、获得海内外高规格创业大赛奖项并落地本区、新创业2年内获得备案社会风创投等情形的人才，均不再对其学历、职称等设置限定条件。其中，新创业2年内获得备案社会风创投融资超过300万元的，获得全区性创业大赛前三名并落户我区的获奖者，经园区、街镇重点推荐，报区人才工作领导小组审议后可直接入选区级高层次创业人才。另外，我区也出台区级优化升级政策，促进人才落地。

　　除了政策鼓励，我区通过报纸、网站、微信公众号、微博等媒体，加大了高层次创业人才的宣传，营造了积极良好的招引氛围，吸引高层次创业人才落户六合。各街镇（园区）也高度重视高层次人才的引进，申报人数猛增的高新区通过赴深圳、长沙、合肥等地引才，举办创业大赛集聚更多人才来六创新创业；经济技术开发区通过对接上海、广州、成都、武汉等地高校资源申报52人，依然是我区招才引智的主力军；雄州街道通过东南大学深圳校友会，赴深圳招引人才，尤其是博士学历的高层次人才，该街道本次申报人才26人中，包含22名博士，4名硕士。

　　近年来，我区牢牢把握人才引领主抓手，多举措、多层面网罗人才，不拘一格用贤才，高层次人才申报实现爆发式增长。在人才引进上谋篇布局，以人才引领科技创新，助推创新名城建设，以高水平人才队伍推动全区高质量发展。