近日，苏州市总工会经费审查委员会对全市工会2022年度经费审查工作规范化建设考核结果进行了通报，常熟市总工会经审会荣获2022年度工会经审工作规范化建设考核特等奖，这是常熟市总工会经审会连续多年在苏州市总工会经审工作规范化建设考核中荣获“特等奖”！

　　近年来，常熟市总工会经审会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕全市工会工作大局，坚持“抓基层，建机制，抓务实，上水平”的经审工作方针，全面履行经审监督职责，不断提升审查监督实效。

　　一、健全组织强基础

　　坚持“工会组织建到哪里，经审组织就建到哪里”的原则，要求全市各级工会做到经审会与工会委员会“三同时”，即“同时考查、同时报批、同时选举产生”，扎实推进工会经审会组织建设。

　　二、规范建设提质效

　　从组织建设、制度建设、审查审计、工作创新四个方面对全市镇、区、街道总工会经审工作进行规范化建设考核，重点考核开户建账率、经审台账推广率、计拨审计覆盖面等，不断提高经审监督效能。

　　三、队伍培养有实招

　　持续开展经审人员业务培训。每年定期举办经审人员专题培训班，学习《工会会计制度》、《中国工会审计条例》等相关业务知识。大力开展工会经审知识应知应会实训，发放《基层工会经审工作口袋书》2000多份，不断提升经审人员业务素质。

　　四、整顿回访促实效

　　加强审计回访，重点关注审计报告要求自行整改事项落实情况、审计处理意见和审计建议采纳情况、内控制度建立健全和完善情况等内容，推动查出问题真改实改、标本兼治。

　　五、协同督查聚合力

　　落实“1+X”协调协同工作机制，在重要节日联合驻在单位派驻纪检监察组对基层工会开展工会经费使用情况专项督查，重点检查基层工会执行中央八项规定，全总《基层工会经费收支管理办法》及省总实施细则的情况，“1+1>2”的监督效能进一步释放。

　　接下来，常熟市总工会经费审查委员会将以此次考核为新起点，踔厉奋发、开拓进取，真正发挥“审、帮、促”的审计监督作用，助力常熟工运事业再上新台阶！