近日，市人力资源和社会保障局党组召开（扩大）会议，传达学习市委七届八次全会精神，并研究贯彻意见。

　　会议要求，全市人社系统要深入学习领会市委七届八次全会精神，统一思想、坚定信心，高质量开展人社“五大行动”，彰显担当作为。要实施就业促进行动。突出做好高校毕业生等重点群体就业工作，加强重点企业、重大项目用工保障和稳岗支持、奖补支持力度。要实施人才赋能行动。紧扣重点领域开展职业技能提升行动，培育壮大产业工人和高技能人才队伍；推进职称和人才评价改革，培育壮大高层次专业技术人才队伍。要实施风险防范行动。常态化开展人力资源市场秩序整顿，持续推进“根治欠薪”行动。要实施深化改革行动。落实企业职工基本养老保险全国统筹、失业保险和工伤保险省级统筹、城乡居民养老保险市级统筹等工作，健全完善社会保障体系；持续优化营商环境，扎实开展“温暖人社”暨系统行风建设和党风廉政建设，进一步转变系统作风。要实施清风人社行动。深入推进就业培训和人才评价专项整治、低收入群体就业补贴管理问题专项治理等一系列整改整治，进一步加强政治建设和干部队伍建设，持续改善提升人社队伍形象。

　　近日，南充海关党委召开会议，传达学习南充市委七届八次全会精神，研究贯彻意见。

　　会议要求，全关上下必须旗帜鲜明讲政治、对标对表抓落实，增强责任意识、担当精神，奋发有为、攻坚克难，坚定不移推动市委决策部署在南充海关落地生根、开花结果；要全面履行监管职责，不断深化改革创新，持续优化营商环境，为实现我市经济质的有效提升和量的合理增长贡献海关力量。要对标重点工作，围绕“五大战略重点”和“五大战略抓手”，建立南充海关重点工作项目清单，梳理“保障吉利汽车出口”等重点项目11项，逐项制定时间表和路线图，确保责任落实到“最小单元”。全力解决堵点，大力推广应用外贸综合服务平台，积极招引优质外贸企业，为外向型企业提供“一站式”服务，运用“飞轮效应”加速培育外贸生态，推动我市外贸经济尽快形成规模。按照“背靠大枢纽，发展小枢纽”的思路，以南充保税物流中心（B型）为核心，全力支持开行南充经成渝的国际多式联运线路，打造川东北进出口货物集散中心，全面打通外贸物流大通道。出台“南充海关优化营商环境18条配套细化措施”，推进内外贸产品朝“同线同标同质”方向发展和优质农产品进出口集散中心建设，从质量、渠道和需求端倒推我市外贸进一步做大做优做强。