为提升青年干部队伍的战斗力和凝聚力，县市监聚焦青年干部思想淬炼、业务熟练、作风优良，用好“三字诀”，助力青年干部健康成长，帮助青年干部向上向善、全面发展。

　　用好“学”字诀，助力青年干部思想提升。青年干部只有自觉加强党性修养和党性锻炼，才能永葆共产党人的政治本色，在新时代有更大作为。为强化青年干部理论武装，局党委将全体青年干部分为五个学习小组，要求各小组结合工作实际定期开展理论学习。同时，局党委每年对各小组学习情况进行测试，在各小组中形成“比学赶超”的氛围，确保学习取得成效。

　　用好“育”字诀，助力青年干部业务成长。基层是提升干部综合素质和能力最好的熔炉，是干部成长的“练兵场”和人才选拔培养的“育苗基地”，局党委注重在基层培养和锻炼干部，依托“三会一课”、主题党日、党性教育基地等载体，持续强化干部党性教育；依托“市监讲堂”，持续强化干部业务能力，今年以来，开展“市监讲堂”4期，分别从特种设备安全、食品安全、工业产品质量、执法办案工作四个方面组织青年干部开展学习；开展“案审会”6场，着力提升青年干部办案水平，旨在将青年干部培育成“多边形战士”，进一步提升干部队伍专业能力。

　　用好“管”字诀，助力青年干部作风清廉。“好干部是选出来的，更是管出来的。严管就是厚爱，是对干部真正的负责”。加强干部队伍管理，局党委一方面注重关心关爱，日常教育引导，与党员干部多交流谈心，激发干事创业热情;另一方面强化传帮带，坚持“以老带新、以新促老、互帮互学、共同提高”，一级抓一级、一级带一级，把务实的工作作风一直延续下去。