近日，省卫生健康委、省财政厅联合发文公布了2022年度全省公立医院综合改革评价结果，鹿城区以96.7分获优秀等次，在全省81个参评县（市、区）中排名第13位，列全市第一。

　　公立医院改革是加快推进公立医院高质量发展的重要内容，其改革的核心与内涵是坚持“公益性”。近年来，鹿城区积极推进“三医联动 六医统筹”改革，以医联体建设、优质服务基层行活动、人才队伍建设、学科能力提升等为主要抓手，通过强化政策和制度保障，加大力度推进药品耗材采购改革、人事薪酬制度改革、加强医疗卫生领域综合监督，控制医药费用不合理增长，减轻群众医药费用负担，取得明显成效。2022年度我区公立医院门急诊均次费用同比增长3.12%、住院均次费用同比增长3.73%，其中门急诊均次收入远低于全省同级平均水平，医疗服务收入占比大于35%。

　　鹿城的公立医院综合改革，主打多层面、多维度的“联”与“统”。

　　一方面，鹿城区重视“医疗合作”与优质医疗资源共享。例如，在鹿城区人民医院与温附一院、市中心医院的深度合作中，区人民医院顺利开设重症医学科，共设置床位6张，并建设温附一院高血压分中心。区卫生健康系统积极引进各项专科技术，为我区群众提供更加可及、便捷、舒心的医疗保健服务。

　　同时，鹿城区不遗余力推进优质医疗资源扩容下沉，围绕百姓“看好病、好看病”需求，不断提升基层医疗卫生服务能力。据统计，去年以来，全区各社区卫生服务中心共建设26家专家门诊，下沉专家累计服务997天，诊疗12728人次。通过打造全国示范性老年友好社区、慢病管理中心、智慧健康站、儿童友好试点社区卫生服务中心等，为推进健康鹿城建设打下了扎实基础。

　　另一方面，当前，鹿城区已形成一套成熟的医联体内部双向转诊制度和流程，实现“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的分级诊疗就医格局。在这一模式下，患者由签约医生通过双向转诊平台进行检查预约、转诊等一站式服务，医联体单位对成员单位上转患者开通绿色通道，予以优先检查，对于特殊情况，需要重点交代的患者，签约医生还可对上级医院提出咨询意见和相应服务。患者也因此获得更及时、更流畅、更精准的转诊服务。