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高淳区以年度绩效监测推动人才工作提升
发布时间:2023-07-19  来源:高淳区人民政府  发布开发区:江苏高淳经济开发区

  一是全面排查落实责任。由区专项办牵头,对“十三五”以来入选的156位高层次创新创业人才、科技顶尖专家(高峰人才)创办企业开展年度绩效监测,各板块通过发放调查表、现场走访、电话问询等方式,全面掌握辖区内人才企业现实情况,对监管资金超期未使用、项目停止实施、非实体化经营等情形进行关注提醒,强化属地化监管责任。

  二是调查评估监测成效。通过收集汇总监测表格,有效监测企业146家,在政府资金拨付使用、企业创新发展、营收纳税产出等方面进行分析,着重从人才企业资金使用率、科技型企业认定率、人才退出率等方面进行评估。经统计,已产生营收和税收的企业分别为101家、94家;入选高新技术企业28家,入选科技型中小企业71家,占比分别达19.18%、48.63%。

  三是剖析问题改进工作。从专项资金使用、企业发展绩效、人才退出等监测情况来看,存在部分企业监管资金使用不充分、投入产出比不理想、发展停滞、运营不佳等问题。区专项办将认真分析研判,从项目源头筛选、日常服务、动态管理等方面调整优化工作思路和方法,努力实现区内人才企业良性循环发展。

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