就业是最基本的民生。近日，千灯镇炎武社区“家门口”的就业服务站正式启用。通过打造“家门口”就业服务站，为辖区居民提供就业援助、创业扶持、求职招聘、人才支持等服务，切实打通就业服务“最后一公里”，提升居民“家门口”幸福指数。

　　“家门口”的就业服务站是人社服务向群众延伸的重要载体，是将优质资源、优质服务、优质团队导入到社区，深入到“家门口”的全新服务载体，让求职群体能够更加便捷享受到具有温度的优质化、品牌化、精准化的就业服务，让人民群众有更多的获得感和幸福感。

　　炎武社区家门口就业服务站位于美景园工作站，秉承“精准嫁接、务实高效”的建站理念，与零工驿站共建，配有共建单位人事专员2人，负责帮扶困难家庭、提供实习机会、增加就业岗位；社会组织专员2人，进行职业指导、技能培训等服务。

　　同时，服务站聚焦困难群体急难愁盼，健全精细化就业公共服务体系，坚持“阵地建在家门口，服务跟着群众走”，聚焦大龄就业困难人员、离校未就业大学生、失业人员等重点群体，收集周边企业、商圈招聘信息，服务辖区居民，提升民生保障能力，打造人才、就业、培训、社保、调解、政策咨询为一体的千灯基层人社服务样板。

　　驿站启用以来，已开展“家门口”就业服务站线下微招聘活动2场，普诺威、道仁、仁成、华美达等7家企业提供普工、专业技术岗、工程师、销售、服务员、保洁员等100余个工作岗位，咨询登记230余人次。现场通过面对面沟通，高效快速地帮助辖区求职者和企业进行匹配，助力求职者精准在线求职，同时活动现场还设置政策咨询、职业指导、商户招聘登记等服务，深受辖区居民和周边商户欢迎，大家纷纷点赞。

　　深度融合零工市场与就业服务站建设，大力推广“人人帮零工服务”微信小程序线上公共就业服务平台，针对用人单位临时性、阶段性用工以及灵活就业人员，实现灵活用工、即时快招、促进就业。该平台可以为用人单位和劳动者提供24小时全天候、不打烊的线上服务，实现“我帮人人、人人帮我”，对规范零工管理、维护劳动者权益、提升劳动者就业技能起到极大的促进作用。

　　“家门口”就业服务站以“大数据+铁脚板”为手段，运用人社平台数据，结合人社专员、网格员的入户走访，对辖区内的就业援助对象开展摸底调查和跟踪服务，摸清劳动能力、就业意愿、培训需求，量身定做就业岗位信息、就业政策信息、就业培训信息“三张”精准化服务清单，建立“一人一档”，实时掌握重点群体就业需求。

　　在做好群众就业需求登记的同时，坚持贴近需求提供就业岗位，安排专人常态化摸排附近商圈、个体工商户、企业用工需求，探索开发一批适合年龄大、技能低劳动者从事的就业岗位，形成“岗位库”和“求职库”，制定发布岗位、政策、培训三张清单，持续做好供需匹配、人岗对接。

　　接下来，千灯镇将坚持“就业是最基本的民生”工作主旨，紧扣“四敢”要求，持续强化就业困难群体就业帮扶专项行动，探索更多惠民生、暖民心举措，擦亮“家门口”的就业服务站服务品牌，以炎武社区“家门口”的就业服务站为样板，逐步向全镇各村、社区推广延伸，推动人社公共服务水平再上新台阶贡献力量。