一是进一步细化申请条件，对申请资金使用的“三到位一规范”前置条件逐条分解细化，明确列出需提供的材料清单和对应要求，企业提交前安排专人线上对申请材料进行指导，争取让企业人员“只跑一趟”。

　　二是进一步提高审计效率，今年起聘请两家审计事务所承担审计业务，通过“线下+线上”辅导方式受理企业审计材料，兼顾了稳定性与灵活性，同时明确了审计时限，有效提高了人才专项资金审计效率。今年以来高淳区已受理参审企业29家，出具报告25份，审计金额共计1280万元。

　　三是进一步关注重点问题，要求事务所在审计报告中增加对企业在淳人员社保、工资的审核，关注票据中可能存在的企业关联交易等问题；同时加强现场考察，实地了解企业在淳研发生产和运营情况，确保人才专项资金使用合理合规。