6月2日下午，我区召开清廉民企建设暨全区综合考核工作推进会，贯彻落实上级关于清廉民企建设精神，全力打造省域乃至全国清廉民企建设实践高地；重塑考核体系，实现以考知事、以考识人、以考促干的相统一。潘崇敏、葛友慧、叶一颖等区领导参加会议。

　　区委书记潘崇敏在讲话中充分肯定了清廉民企建设工作。他说，相关部门主动担当、协同推动，清廉民企创建有力度、服务有温度、品牌有亮度、工作有显示度，取得了阶段性成效。

　　潘崇敏强调，推进清廉民企建设，是促进民营经济“两个健康”发展的内在要求，是打造亲清政商关系的重要内容，是推进民营经济高质量发展的重要抓手。各地各相关部门要在建设标准上再提升、在顶层设计上再优化、在工作力度上再加强。要把准核心要义，靶向再聚焦。深刻把握清廉民企的建设核心是构建大统战格局，必须坚持党建统领，发挥大统战的优势，凝聚各方力量，协同推进发力。深刻把握清廉民企的建设关键是靠政府侧发力，强化政府侧“常态助廉”的责任，同步激发企业侧“我要清廉”的动能。深刻把握清廉民企的建设根本在亲清政商关系，做优营商环境，让企业办事不求人、安心发展。深刻把握清廉民企的建设落点在于促进“两个健康”，把准清廉民企建设的核心要义、本质要求，推进路桥清廉民企建设不断走深走实，推动民营经济健康发展、民营经济人士健康成长。要理清问题短板，攻坚再突破。对照上级要求、发展需求，清醒认识当前清廉民企建设存在的发力不够精准、工作不够深入、监督不够有力、协同不够高效等问题，高度重视、全力攻坚，建立真正管用的机制规则，完善监督体系，有效贯通衔接企业侧和政府侧，持续推进清廉民企建设。要拉高工作标杆，体系再优化。定标定向，瞄准打造示范标杆、争取上级现场会的目标，优化载体、细化举措，抓好品牌矩阵打造。互联互动，政府侧要迭代升级“1187”体系、推动“即办”“善治”“降本”“优选”“助企”五大系列改革落地见效；企业侧要加强内控机制建设，建立健全企业内部、企业之间、企业与政府的廉洁风险防范制度，扎紧制度笼子。并重并行，重视量大面广的中小企业，做到大小并重、一体推进。分层分类，兼顾不同规模层级、不同行业门类、不同业务特征的企业清廉建设需求，形成一整套工作规则。要紧盯任务清单，推进再提速。紧抓清单，把各项任务转化为具体的事、攻坚的项目，进行项目化管理，确保各项工作任务落到实处。紧扣重点。政府侧要紧扣“五大系列”品牌打造，企业侧要瞄准“五要素”，全力打造一批示范标杆。紧盯时序，排好时间表，挂好作战图，全线抓突破，确保工作按期完成。要加强组织领导，力量再聚合。优架构，构建党委统一领导、民营企业主动作为、相关部门各负其责、社会各界广泛参与的清廉民企建设工作格局，高效协同抓好工作落实。带头抓，各部门、各镇（街道）“一把手”要对照目标任务，亲自部署、带头推进，主动挑好大梁。重比拼，健全赛马比拼、动态晾晒机制，努力让清廉民企形成全域创建、全面开花之势。强督考，科学设置考评内容、考评方式，推动全区上下找准赛道、竞速奔跑。

　　综合考核体系建设是今年全省自上而下部署的一项重大改革。潘崇敏强调，要把握变与不变、考人与考事、干成与干好三对关系，始终围绕中心服务大局，聚焦党的建设、高质量发展绩效和满意度评价“三张考卷”，进一步形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的良好局面，全力争先创优、交出高分答卷。要抓好精准分解任务、精准盯牢节点、精准对接沟通三项重点，深入研究省、市的考核体系和考核规则，将任务逐个落实到部门、镇（街道）、开发区和国企，倒排时间、压茬推进，上下联动、密切配合，确保各项工作按时高效落地。要实现指标、品牌、工作三大提升，提前谋划、抓紧行动，把争考核指标和创工作品牌结合起来，敢于自加压力，勇于拉高标杆，持续做优工作本质，形成考核争先进位与发展提质增效良性互动的工作闭环。

　　会上，区委常委、组织部部长葛友慧部署了全区综合考核工作；区委常委、统战部部长叶一颖部署了清廉民企创建工作。区经信局、区人民检察院、区市场监管局、横街镇、欧路莎股份有限公司作交流发言。