“1-4月入库项目18个，总投资19.2亿元，超额完成序时进度目标”“外出招商10批次，拜访企业（机构）27家。”“下步将利用五一节前后在外人员返铜契机，广泛搜集招商线索。”……近日，铜官区一季度工作点评会暨“三拼三比”竞赛活动月擂台赛正式打响。“点评+擂台”，一改往日“和风细雨”的会议方式，上台打擂、表态发言、公开点评无不让人红脸出汗。高新区和镇办社区21个负责人依次上台亮成绩、比进度、找不足、谋发展。

　　擂台赛现场氛围热烈、“火药味”十足，每位“选手”在3分30秒内，用PPT直观明了地展示着季度工作成绩，同时也毫不避讳地承认问题和不足。评委现场评分并结合双招双引、项目建设、信访工作等方面评审成绩，最终5家单位被授予“流动红旗”，4家单位得到“流动黄旗”。铜官区主要负责同志分别为流动红黄旗单位授旗。

　　经济运行、招商引资、营商环境、信访工作等方面，是此次“争旗打擂”的焦点。尤其在点评阶段，铜官区委书记王书春晒出全部评议结果，足足35页PPT，有数据对比，有图表分析，有具体案例，全区一季度的“成绩单”，“晒”得明明白白。“干与不干，干得好不好，擂台上亮一亮便知分晓。”王书春在点评中旗帜鲜明地褒奖实干者，鞭策后进者鼓劲加油，并表示就是要通过擂台赛从一线识别考察干部，推动领导干部能上能下、不能不为。

　　“如坐针毡，如芒在背。”一位领到黄旗的选手说道，即便是下台落座后脸部仍涨得通红。同时他也表示，将深刻反思、知耻后勇，真抓实干，迎头赶上。

　　此次是铜官区第二次举办擂台赛，在全区上下推动形成了比学赶超拼发展的浓厚氛围，基本实现了季度预期目标。正如铜官区委副书记、区长陈洁在点评中指出，一季度，区经济运行综合排名在全省45个区中排名第11，前进了6位；生产总值增长8.4%，高于全市2.5个百分点；为企优环境排名全市第2；新签约亿元以上产业项目26个，完成年度目标（75个）的34.67%，较去年同期增长136%，总体实现了“开门红”。

　　通过点评会和擂台赛，也让铜官区委、区政府更为直观地认识到自己的问题和不足，并明确了下一步怎么干。记者获悉，该区将精准分析研判，查找短板弱项，在促发展、守底线、优作风三个方面久久为功，抢抓项目建设黄金期，落实“管行业必须管投资要求”，推深做实重点在谈项目落地转化周末调度会、政企银沙龙、周六助企服务日、行纪衔接等体制机制，充分发挥初信初访办、企业服务中心、作风建设活动办作用，锚定目标、全力攻坚，奋战二季度、实现“双过半”。

　　如今，区域竞争愈发激烈，唯有敢比敢拼方能立于不败之地。该区将进一步健全完善“三拼三比”竞赛活动机制，并把擂台赛成绩作为领导班子调整和干部评优树先的重要依据，旨在推动全区广大党员干部比出务实作风、赛出干事劲头、碰出发展思路、砥砺实干精神。