3月7日下午，我区新型学徒制开班仪式在江苏特思克阀门制造有限公司会议室拉开帷幕。

　　开展“新型学徒制”培训有助于进一步提升员工技能水平，加快企业高技能人才梯队建设，助推企业高质量发展。区人社局紧紧围绕我区主导产业发展方向，与相关职业院校协商开设与我区重点产业紧密对接的示范专业，引导和鼓励我区企业与区内外职业院校合作，采取“订单+冠名”式的技能人才培养模式，提升技能人才学历、职业技能，为企业汇聚更多技能型人力资源。2022年我区数智科技、丰山集团、江苏兄弟维生素等6家企业分别与职业院校签约新型学徒制培训，涉及化工总控工、有机合成工、计算机维修工等多个工种，共培养技能人才450名。据悉，培训将从计划、方案、师资、形式及考核五方面制定实施细则，尤其在师资配备上，精挑细选教学经验和专业技能过硬的实习指导教师，扎实细致做好企业技能人才提升培训工作。