近年来，县人社局以“保障民生、高效服务”为宗旨，以围绕中心、服务大局、创建和谐劳动关系为己任，加快推进仲裁院标准化建设，不断提升仲裁办案效能。

　　积极争取支持和保障，先后投资5万余元健全完善机构及设施等实体化建设。组建了独立办公室、基层调解组织机构，配备了档案室，规范了标准化仲裁庭、调解室，安装了监控设备、多面显示系统、音响、仲裁桌椅等专业设备，确保劳动人事仲裁院有机构、有场所、有经费、有制度，有效提升争议处理能力、社会服务能力、基础保障能力和科学管理能力。

　　坚持“秉公仲裁、调解为民”原则，制定了《庐江县仲裁院内部管理制度汇编》，落实了《仲裁庭标准化工作方案》。为加强仲裁员队伍建设，制定了《庐江县劳动人事争议仲裁员廉洁自律规定》，定期开展重大疑难案例研讨，着力提高仲裁员整体办案水平。

　　2018年，该仲裁院立案处理564件，结案516件，结案率92%，其中调解256件，调解率45%。