为加快巢湖市企业标准化人员建设，充分发挥标准化工作在推动企业转型升级、增强企业核心竞争力中的基础性、战略性、引领性作用，2022年以来，市市场监管局大力推行企业标准总监制度，助力企业高质量发展。

　　强化宣传，营造氛围。通过企业微信群、QQ群、门户网站等平台，广泛宣传《标准化法》和《合肥市企业标准总监管理办法》，上门走访30家标准化试点示范单位和规模以上企业进行面对面宣传，为企业实行标准总监制度解惑释疑，提高企业负责人标准化意识，明确企业推行标准总监制度的必要性。

　　引导企业，积极推行企业标准总监制度。按照“企业自愿、部门推动、正向引导、分步实施”的原则，正确引导企业建立健全标准总监制度，指导企业把好用人关，选好标准总监人选，认真填写《合肥市企业标准总监信息登记表》，目前已经有8家单位推行实施企业标准总监制度，并上报合肥市市场监管局备案。

　　下一步，巢湖市将继续加强企业标准总监制度实施，组织好企业标准总监培训、经验交流、成果推广和绩效评估等工作。