就业是最基本的民生。2022年，我县把“稳岗就业”作为“基本盘”，聚力稳就业，夯实措施，打出减负、稳岗、扩就业系列组合拳，实现城镇新增就业4232人。

　　去年以来，县就业和人才事务中心围绕贯彻落实中央和市上出台的一系列稳就业保就业政策措施，积极应对疫情和经济下行带来的不利影响，不断健全机制，分类施策，精心组织，建成32.5万人的人力资源信息库，完成全县16周岁以上人员就业失业、技能等级等51项指标的采集和动态更新。落实阶段性降低失业保险费率，惠及企业883家，减免金额899.13万元，实施失业保险稳岗返还，惠及企业394家，返还金额283.6万元，稳定岗位7990个。培育青年就业见习基地33个，为高校毕业生等就业困难人员提供见习岗位200余个。落实专人联系服务实名登记应届高校毕业生1228人，其中落实就业1191人。精细化开展职业技能培训2907人次，发放创业担保贷款6856.5万元，直接扶持创业363人，间接带动就业600余人。2022年，全县城镇新增就业4232人，城镇登记就业困难人员就业1667人，城镇登记失业人员就业1838人，全县就业形势保持总体稳定，各项目标任务均超额完成。

　　县就业和人才事务中心负责人介绍，下一步，该中心将持续从稳定就业岗位、拓宽就业渠道、优化就业服务等方面发力，通过开发公益性、临时性岗位、鼓励灵活就业等措施，多措并举稳就业促就业。