为切实保障农民工合法权益，维护全区社会和谐稳定，弋江区人社局立足部门职能、多措并举、部门协同、强化监察力度、突出典型案列经验总结，扎实开展“治欠保支”工作。

　　前不久，弋江区治欠办接到一家建设工程有限公司法人黎某反应关于总包施工单位拖欠农民工工资100多万元的问题，接到案件投诉后，弋江区治欠办高度重视，成立了以分管副区长为组长，区人社局、区住交局、区信访局等相关部门为成员单位的“治欠保支”领导小组。劳动监察部门第一时间展开调查核实，该施工总包单位系芜湖某开发建设项目的总包单位，投诉方为分包单位。经“治欠保支”工作领导小组多次组织双方约谈协商，分包单位与总施工方双方达成退场协议书，所欠农民工工资由总包施工方先行支付，3日后，区人社局再次联系该分包单位法人黎某确认发放情况，该公司法人表示工资已发放，事情得到妥善解决。

　　下一步，弋江区治欠办将进一步提高政治站位，强化责任担当，加强源头治理，持续开展劳动关系风险分析研判和欠薪隐患排查化解，保持根治欠薪严查高压态势，让农民工朋友“安薪”过年，保障广大农民工的合法权益，确保全区劳动关系和谐稳定。