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天场镇:提升执行力快推高质量发展
发布时间:2022-12-09  来源:滨海日报  发布开发区:江苏滨海经济开发区

  今年以来,天场镇科学谋划,精准施策,重抓落实,着力提升干部执行力,推动各项工作落实到位。

  强化组织领导。为切实推进全镇重点项目、重大工程及重要工作事项顺利实施,按照一名科级干部牵头、一套班子包保、一个方案实施,一包到底的工作机制,细化任务目标,重抓责任落实,明确时间节点,扑下身子、深入一线、克难攻坚,真正做到在加强组织领导中执行有力,落地见效,全力全速推进重点项目建设。

  践行为民服务。牢固树立为民服务高于一切的思想,按照立党为公、执政为民的本质要求,始终坚持群众利益无小事,把群众的呼声作为第一信号,把维护群众的利益作为第一任务,把群众的满意度作为第一标准,把着力点放在主动为民服务,热心承办实事,提高服务质量和办事效率上。在各村村委会或广场等显著位置制作宣传栏,建立微信工作群,通过微信平台接收群众反映问题信息,及时办理。

  推动项目攻坚。努力营造亲商、富商、安商的投资环境和公正执法、依法行政的法治环境,对已经落地的招商引资在建项目,全程跟踪服务,提供一切可以提供的资源和条件,确保全面投产运营;对正在洽谈的项目,明确专班,积极对接,加快洽谈进度,力争在最短的时间引到位、落实好。为全力推进重点项目建设执行有力、落实到位,实现镇域经济又好又快的发展,组织开展了项目攻坚大比武大竞赛活动,全镇广大党员干部冲在前面、干在一线,确保了重点项目稳步推进,有效提振了镇村党员干部的精气神和执行力。

  严格督导考核。大力弘扬求真务实、真抓实干的精神,分解目标任务,加强检查考核,严格责任追究。督查办紧紧围绕全镇重点项目、重大工程及重要工作事项的开展,分组对各部门、各条线工作部署、问题整改等关键环节和工作推进情况进行专项督查和明查暗访,强化干部问责。实行月度考核,建立起正向激励、反向倒逼的工作机制,激发镇村党员干部不忘初心守规矩,牢记使命强担当。

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