为贯彻落实市“532”发展战略和“创新发展大会”提出的人才强市目标，大力引进我区经济社会发展所需的各类人才，进一步推进在常高校毕业生“青春常留”力度，11月15日下午，天宁区人社局组织重点企业参与2022年江苏省常州市高校毕业生就业服务秋季系列活动，举办“龙城有约、青春留常”—2022年常州市天宁区“名校优才”校园招聘会。

　　康进医疗、武进不锈、泛腾电子等30家重点企业参加此次招聘会，提供岗位434个。毕业生们有序来到常州大学会场，积极投递简历求职，并就所关心的问题与企业招聘人员进行现场交流，了解当下的就业环境，企业的发展前景、岗位职责、福利待遇、职业发展方向等情况，努力抓住实习就业机会，现场达成初步意向164人。

　　受新冠肺炎疫情和经济下行压力增大影响，普通高校应届毕业生就业形势复杂严峻，学生“就业难”、企业“用工难”的问题普遍存在。天宁区人社局为进一步做好高校毕业生就业服务工作，有效搭建企业与求职学生之间的对接交流平台，持续开展企业用人需求调查、线上网络直播带岗、线下人才对接洽谈会等系列活动，加强校地企联动，有效增加毕业生就业岗位数量，推动毕业生更加充分更高质量就业。