近日，市交投集团中高层管理人员和后备人才研修班在浙江省委党校举行。集团领导，各党支部、各部室（公司）负责人、各公司内设机构中层骨干，集团后备人才库成员及“90战队”代表参加培训。

　　开班仪式上，集团党委书记、董事长朱建强作动员讲话。他指出，在党的二十大刚刚落下帷幕之际，2022年度工作任务冲刺的关键时期，在省委党校举办中高层管理人员和后备人才研修班，旨在第一时间深入学习贯彻党的二十大精神，进一步引导海宁交投党员干部职工塑好外形、练好“内功”，切实提升综合能力素质。朱建强对本次研修班提出三点希望与要求：一是希望提高站位，充分认识这次研修班的重要意义。应对改革发展、面对挑战变化、加强队伍建设都需要交投员工不断接受教育、更新知识、提升能力，通过再教育、再培训、再提高，全力打造一支勤学习、勤思考、勤研究的高素质“交投铁军”。二是希望端正态度，珍惜机会切实提升综合能力素质。本次课程内容丰富实用，针对性强，全体学员要安心学习、遵守纪律、认真思考，在学习中把握关键点，找准突破口，将知识融入到交投发展中去。三是希望举一反三，学以致用有效转化为争先奋进动力。要结合集团正在开展的“海宁交投发展怎么看、怎么办、怎么干”大讨论大调研大攻坚专项行动，举一反三，深入思考，找到“关节”、“穴位”，把培训知识转化为自身理论、知识和业务能力，切实解决交投项目推进、经营发展、业务拓展、要素保障中的实际问题。

　　本次研修班为期三天，课程内容聚焦提升宏观把控能力、战略思维能力、前沿化视野和专业管理水平，采用“课堂面授+探讨交流+观影体验”等多元化学习形式，内容丰富，形式多样，交投学员全心投入，受益匪浅。