为规范虹口区街道各类聘用人员管理流程，2022年10月20日，虹口区人力资源和社会保障局组织开展了关于社区工作者、社区防控专岗人员合同签订的政策培训会。区人社局副局长李敏出席会议。各街道人力资源办相关负责人以视频连线方式参加会议。

　　会上，区民政局就社区防控专岗的岗位职责和任务要求、人员管理和薪酬待遇等政策进行了解读。区仲裁院详细讲解了聘用人员劳动合同签订、试用期、劳动合同解除等方面的法律要点，并做了相关案例分享。各街道结合自身单位实际，围绕“社区防控专岗招聘要求、如何依法解除劳动合同、合同赔偿金如何支付”等内容提出问题、深入交流，踊跃发表意见建议。

　　区人社局等相关部门及各街道按照政策要求，全面落实加强疫情防控和促进高校毕业生就业的安排部署，扩展高校毕业生到社区就业渠道，助力守严守牢疫情防控社区防线。各街道要加强对聘用人员的日常管理，完善劳动合同签订管理制度，合理确定聘用人员岗位待遇，助推基层治理体系和治理能力现代化。

　　下一步，区人社局将继续加强人事政策业务的培训力度，组织策划系列线上培训专栏。坚持问题导向，创新培训方式，优化培训内容，加强服务指导，帮助人事干部加深对政策法规的理解和掌握，进一步提高人事管理工作成效。