创新引领发展，人才召示未来。去年我县招引“两院”院士、海外领军人才40人；新建名师工作室8个、名医工作室2个；乡土人才获评省市“三带标兵”6名、“三带能手”38名。

　　产业集智，开放揽才。数说近年来的人才工作——

　　基础总量，人才总数达9.89万人，占从业人员总数的42.3%；结构质量，受高等教育人才占比为53%，大学本科及以上人才占49.1%；引进数量，大学生6208名、专门人才612名、领军人才120名……

　　群贤毕至，少长咸集，背后的特别在哪里？风物长宜放眼量，聚天下英才的计划是什么？

　　“多措并举育人才、不拘一格用人才、满怀真情爱人才、千方百计引人才！”县委人才办负责人说。

　　产业聚智——各类人才的创造活力竞相迸发

　　近年来，我县在上级相关部门的支持下，大力实施“人才强县”战略，累计引进高尖端人才150人，人才“成色”十足。

　　如何让他们的才智在这里能得到充分涌流？

　　产业基地、创业福地。

　　按照“绿色转型、绿色跨越”要求，倾情构筑留才“伊甸园”。新能源产业已落户世界排名前三的远景智慧能源、中广核等一批央企名企，园区获批省级特色产业基地；机械电子产业已落户和鼎科技、百福能源等一批产业链条完整的企业，形成了多家专业园区；健康产业落户益海粮油、辉山乳业等一批大型知名企业，是江苏省食品工业十强县；高端纺织产业已落户上海题桥高端纺织等一批知名企业，形成纺纱、织造、染整、服装与家纺为一体的全产业链格局，是江苏省纺织产业基地县；新材料产业已建成名品石材交易中心，落户恒峰石业等企业30余家，复制海普润膜科技引入摩根士丹利3000万美元战略投资的成功经验，着力打造“中国膜都”，先后建立各类研发服务载体7个6.6万平方米，各类孵化生产载体16个158万平方米，各类后勤保障载体6个6.8万平方米；在全省率先建立人才创新创业展示馆，建成国家级科技孵化器1个；射阳经济开发区与南京大学共建高新研究院，射阳港经济开发区建成绿色加速器，现代高端纺织产业区与中科院等共建纺织科创园，先后孵化各类科技型企业126家，申报发明专利306件。引才是为了留才，科技转化是为了服务地方发展。海外领军人才张雷创办的远景能源去年实现开票销售40亿元，力争明后年达500亿产值，将射阳打造成国际海上风电产业新城。南京大学王鹏博士实施分子精准调控吸波导磁材料项目，入选2018年福布斯中国“30位30岁以下精英榜单人物”。

　　开放揽才——各类人才的集聚效应更加凸显

　　我县按照市委“两海两绿”发展路径，突破思维桎梏、理直气壮抓发展。去年被中国社科院评为全国县域经济综合竞争力百强县，再次入选全国县域经济百强县。

　　如何让对人才的满满诚意体现在鹤乡的每个角落？

　　政策洼地，服务高地。

　　县委、县政府主要领导亲自带队开展“双招双引”活动，先后引进中国科学院院士、同济大学副校长陈义汉在射阳揭牌成立江北首家心脏病学院士工作站、国学大师石学敏院士在我县建立苏北首家针灸院士工作站。县财政每年安排人才发展专项资金7500万元，设立专项基金2000万元。对引进“两院”院士、海外领军等“高尖端”人才采取“一事一议”方式给予资助；对世界一流、国内顶尖水平的领军人才和创新创业团队，每个项目补助1000-2000万元；院士工作站每年奖补100万元；名医、名师工作室每年奖补30万元；对带技术开展创新工作的领军人才，每个项目补助30-100万元。近年来，先后资助176人，累计投入1.2亿元。

　　精心打造滨湖人才公寓，院士、海外领军人才等高层次人才享受免费入住；对高层次人才实行一张文娱年卡丰富生活、一名工作秘书助力排忧、一套人才公寓安居乐业、一条绿色通道安置家人、一套工作设施支持开发、一名主治医师保障健康、一名领导干部结对服务、一辆工作用车方便出行的“八个一”服务，对他们的子女入学、家属安置、健康医疗等实行个性化、零距离、一站式服务。强化对专家人才的政治吸纳引领，先后推荐12名高层次人才担任“两代表一委员”，其中，南京大学射阳高新研究院院长周东山担任江苏省人大代表，远景能源董事长张雷担任全国人大代表，有16名高层次人才被评为“最美射阳人”。

　　政策加码——各类人才的引培蓝图愈发清晰

　　高质量发展，创新是第一动力，人才是第一要素。结合现有的6个产业体系和社会事业发展，我县迫切需要引进一批高尖端人才，对接一批大院大所，建立一批高水平校地校企项目，转化一批高质量科研成果。

　　如何把人才需求压力变成人才集聚动力？

　　凝聚共识，孕育出路。

　　我县以冲刺抢先的状态，下好“鹤乡英才”集聚“先手棋”，重点实施“五个”计划“起航”。高层次产业人才领军计划高端规划，聚焦特色产业体系，坚持政府引导、企业主导、市场传导，设立“射创母基金”，对顶尖人才或团队在“一事一议”的基础上，不定框框，不设上限，重点引进院士、长江学者等高端人才10名；高科技创新人才创业计划高位引领，打造3万平方米的科创大厦，提升南大射阳高新研究院、纺织科创园等人才载体孵化能力；采取“资金入股+政策扶持”的方式，重点引进新能源、新材料等各类创业人才100人。

　　高水平医教人才专项计划高效转化，与10家知名医疗机构联合办医、共建院士工作站2个、名医工作室10个；加强与上海、北京知名教育机构合作交流，重点引进省人民教育家、省特级教师等教育领域高端人才12人共建名师工作室；高技能实用人才提升计划高端布局，采取“绩效分红”的方式，重点引进科技副总、技术顾问等经营管理创新人才200人，飞机制造、环保新材料等专业技术实用型人才800人。高质量毕业生吸纳计划高位推进，重点围绕“双一流”高校和紧缺专业，每年招引大学生不少于3000人。

　　站在未来看现在，“才”源广进，“智”汇射阳。新目标，抢占“智”高点彰显新睿智，可以肯定射阳的人才引培之花必将更红、更艳。