一是精准实施直播带岗、创业就业补贴等一系列有效措施，持续推动“宜业津南”计划，全面落实稳就业工作任务。截至8月，全区新增就业15126人，已完成全年计划新增就业的75.63％，就业局势保持了总体稳定。

　　二是依托就业云超市累计发布就业岗位4.2万个，收取简历近5万份，举办了特色鲜明、形式多样的线上线下招聘活动近200场。通过微信公众号、视频号为千余户次企业发布了岗位推送的专题视频，实现了就业服务不打烊，招聘服务不断档，并且继续提升服务效能，增加直播带岗的频次，于每个工作日开展常态化直播带岗，不断完善就业云超市系统功能，推出就业云说、就业课堂、政策早知道、直播分享沙龙等活动，满足企业和就业群众的双向需求，进一步提升了津南人力资源市场的匹配效率。

　　三是加大政策宣讲力度，将“宜业津南”计划与“人社政策进千企入万家”活动紧密结合，采取发放政策清单、举办线上分享会、深入企业（商业综合体）宣介等多种方式，开展“政策畅通行”系列宣传，使政策直达企业、直达校园、直达基层。统筹市场监管、社险等部门信息资源，全面摸排符合享受政策条件的企业，主动开展点对点对接，实现广泛宣传和政策精准推送有机结合，切实推动各项稳就业补贴政策落实落地。