9月5日，开发区召开营商环境百日提升行动部署会，迅速贯彻靖江市委市政府关于营商环境百日行动部署会议精神，全面落实国务院第九次大督查相关工作要求，动员全区上下进一步聚焦问题、有的放矢，力求实现营商环境明显改观。会上，开发区党工委委员、管委会副主任羊进明专题部署开发区营商环境百日提升行动方案。

　　今年9月至12月，开发区将聚焦中介服务、行业协会商会、行政执法、政务服务等领域的突出问题，通过走访排查、全面整治、巩固提升三个阶段的提升行动，精准解决企业和群众实际问题，切实提升服务质量和水平，建立健全有效防范和纠正损害营商环境问题、改进干部作风的制度机制。

　　一是要坚持政治站位，思想认识再提升。优化提升营商环境是检验“四个意识”的具体行动，要将“四个意识”落实到岗位上，落实到服务百姓、服务企业上，落实到百日提升行动上，做到有令即行、有禁即止。优化提升营商环境是推动经济高质量发展的必然要求，只有营商环境好了，才能不断激发市场主体活力和全社会创造性，更好地留住本地企业、吸引优秀企业、聚集高端要素，加快提升经济体系层次。优化提升营商环境是维护靖江形象的职责所在，要站在全市的高度，率先作为、主动担当，以优化政务服务为抓手，争当全市优化提升营商环境的冲锋者、排头兵。二是要坚持问题导向，重点难点再攻坚。要狠抓“最多跑一次”改革，主动与市级部门对接，加快实施“一门可办”“一次快办”“一网通办”，真正从改革发展的广度、群众和企业的角度考虑问题，切实提高服务市场主体的能力。要不断强化服务意识，积极发挥疫情防控工作专班、“四色花”党员义工服务队作用，推进机关干部入企服务常态化，深入企业一线、深入项目工地，为企业和其他市场主体投资决策创造更加便利条件。要狠抓工作作风效能，全面推行工作效率承诺公示制度，将部门职责、工作标准、完成时间、问责追究等内容，向社会公开公示，接受社会监督。三是要坚持对标对表，工作举措再细化。要树立强烈的责任意识与担当意识，按照百日攻坚专项行动方案要求，对照52条创新任务清单，进一步创新理念、强化举措，会同市级部门一项一项抓落实、抓整改、抓提升，确保达到预期目标。要注重标本兼治，坚持目标导向，处理好一般和重点、当前与长远的关系，通过开展百日提升专项行动，既有效解决当前营商环境中的突出问题，又善于从制度层面查找原因，建立完善长效机制，促使营商环境建设步入制度化、常态化轨道。四是要坚持顶层设计，组织领导再强化。开发区营商环境百日提升行动领导小组已成立，各条线分管领导要加大协调推动力度，各部门要加强对提升营商环境工作的领导，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各部门主要负责人要扛起“第一责任人”职责，对于关键岗位的运行情况，职权人员的履职情况，紧盯不放、常抓常管，做到守土有责、守土负责。6个专项行动小组要具体推动营商环境的优化，牵头单位和责任单位要明确分工、通力合作，确保形成工作合力。

　　开发区党工委委员、纪工委书记陶虹主持会议。他要求，各部门要立即行动起来，认真贯彻落实会议精神，加强各领域线索梳理，全面开展自查自纠，有效整治营商环境领域突出问题，聚力做优公平高效营商环境，以更高站位、更实举措、更优作风，为靖江打造“泰州最优营商地”提供有力支撑。开发区本部领导班子成员，内设机构、国有公司主要负责人、分管负责人，开发区各部门二级以上职员参加会议。