采育镇党委、政府高度重视大兴区创建国家卫生区工作，成立了由党、政一把手担任组长，其他班子成员担任副组长的创卫工作领导小组，相关科室、村居负责人为主要工作小组成员，明确职责分工，形成创建合力。通过不断实践，逐步形成“问题前置机制、督查通报机制、沟通协调机制、运行保障机制、双向派单机制”为一体的“五项机制”创卫工作新模式。

　　一、问题前置机制

　　充分发挥网络员及各村居创卫指导员的作用,利用他们的工作优势，提前进行巡查,收集巡查信息，及时发现问题,将问题解决在最前端。

　　二、双向派单机制

　　明确派单各方职责。“双向派单”的协调与调度是确保制度有效实施的重要保障。针对区创卫办反馈的问题台账，责成专人进行分类梳理，依托联络群，下发给各职能科室，严格整改时限。以整改销账制度为抓手，相关部门对照任务清单和问题台账，充分发挥职能作用，做到边查边报、边报边改、立说立改，定期向镇长汇报问题整改落实情况。

　　三、督查通报机制

　　创卫领导小组定期对创卫工作进行督查，日常督查与专项督查相结合，将督查情况、督查结果上报镇综合保障办公室（督查室），由镇综合保障办公室（督查室）进行通报。对督查工作中存在的问题建立台账，提出整改意见，督促相关单位落实。

　　四、沟通协调机制

　　建立创卫信息报送制度，各成员单位及时上报创卫工作信息，镇民生保障办公室（教科文体）以信息形式定期反馈，加强部门信息沟通；建立创卫会议协商制度，以研究、部署创卫工作为目的，按照要求召开创卫工作领导小组例会、民生保障办公室（教科文体）例会，根据创卫工作进度由民生保障办公室（教科文体）定期召开会议，有效促进工作交流，强化部门协作。

　　五、定期约谈机制

　　对于不按时按质完成点位整改、在重大检查工作中造成采育镇排名后5名的村居及相关科室负责人由镇纪委定期进行约谈。