3月2日，市委人才工作领导小组会议召开。市委书记、市委人才工作领导小组组长麻胜聪在会上强调，要深入贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，认真落实省委、温州市委决策部署，牢固树立“抓人才就是抓创新抓发展”的理念，全方位营造尊才、爱才、留才、用才的良好环境 ，集聚更多天下英才为瑞安所用，以人才支撑产业转型、城市转型。

　　市领导秦肖、邵建乐、陈寒艳、林邦虎等参加会议。

　　会议听取了全市人才工作2021年总结和2022年要点，审议并原则通过《瑞安市“人才周”系列活动方案》《关于大力实施“才聚智造·筑梦云江”行动 加快构建人才集聚发展新高地的20条意见》《关于开展瑞安市面向全球招引高校毕业生“510+行动计划”的方案》等文本方案。

　　麻胜聪充分肯定去年以来我市人才工作取得的成效，认为引高端实现“新突破”、育梯队取得“新成效”、建平台迈上“新台阶”、优服务塑造“新优势”。他指出，创新是第一动力，人才是第一资源。要解放思想，敢想善为广聚才。以敢于追梦的豪气引才、实事求是的标准择才、无限打开的思维用才，发扬敢闯敢试敢拼敢为天下先的精神，加快建立科学人才评价体系，进一步开阔眼界、拓宽思路，聚天下英才而用之。

　　麻胜聪要求，主动出击，抢抓机遇大招才。抢抓中华民族伟大复兴的机遇、构建新发展格局的机遇、毕业季就业季的机遇，充分发挥瑞侨瑞商瑞才群体作用，引育一批能够影响和带动产业发展的领军型人才创业项目，开展面向全球招引高校毕业生“510+行动计划”，精准招引优质的海内外各类人才。筑巢引凤，联企搭台用好才。搭好创新平台、产业平台、育才平台，不断提升十大公共创新平台能级，持续深化校企合作，做到真正管好用好。做优环境，真心诚意留住才。迭代更有吸引力的人才政策，着力构建打造全生命周期人才服务体系，进一步营造更有亲和力的尊才重才爱才氛围。

　　麻胜聪强调，人才工作是一个系统工程，各部门要强化组织领导、双招双引、要素保障，绘制招才地图、实施靶向招才，形成优势互补、联动协同、齐抓共管的良好氛围，让各领域人才齐聚瑞安。