近年来，区统计局精心组织、科学谋划、合理安排，构建“线上+线下”“授课+答疑”“工业+社科”的“三全”培训模式，高效推进规上工业企业年定报培训工作。

　　“线上+线下”全参与，不落一人一企。为避免人员聚集带来的防控风险，该局优化采用线上+线下的新兴培训模式，针对不同统计人员分门别类，针对性地开展培训指导。召集镇街统计信息中心主任和专业人员进行线下面对面培训，强调年报工作的重要性，收集典型业务难题，有效发挥镇街上传下达的桥梁作用。针对企业统计人员，建立我区规上工业统计钉钉群，由属地镇街邀请辖区内的企业入群，通过群直播开展线上培训，实现实时互动。

　　“授课+答疑”全过程，不留业务死角。在最新年报制度的基础上，研究制度和重点指标口径变化，结合我区产业结构和企业需求，梳理一年来镇街和企业反映的普遍问题，总结下步工作中需关注的重点，有针对性的制定培训方案，针对工作薄弱点精心准备培训课件，从证书下载到报表报送、从指标取数到审核错误、从台账建立到数据核查、从反向匡算到自查自纠，对企业在报表报送过程中可能遇到的问题分点罗列、逐一讲解，借助企业发言和弹幕互动对企业在会上提出的问题一一解答、逐个击破，力求在年定报中实现对培训广度和深度的转化提升。

　　“工业+社科”全覆盖，不留专业盲区。将规上工业年报与各专业报表有机结合起来，着重讲解不同报表间的关联性审核，介绍营收与产值、产值与能耗、研发费用与营收之间的匹配性、逻辑性对应关系。告知收入法增加值、综合能源消费量、单位工业增加值能耗等重点指标是“亩均论英雄”和限电的重要参考依据，极大提高了企业重视程度。同时邀请科技、劳动工资、法制等专业参与培训，强化专业联动，增强培训覆盖面，解读相同指标在不同报表中的取数口径差异，加深企业印象，提升培训精准度，切实织密我区规上工业企业年定报培训网。