今年以来，县司法局采取有效措施，积极为民营企业提供法律服务，护航民营企业健康发展。1-10月份，共走访民营企业320家，召开企业法律风险座谈会210次，发放法律风险提示资料2000多份，接待农民工法律咨询3000多人次，排查化解涉法涉诉劳动纠纷600多起，调解企业劳动争议案件25起，调解成功率达98%以上，帮助民营企业挽回经济损失5000多万元。

　　一是开展企业走访活动。开展“法企同行”大走访活动，组织律师、公证员、基层法律服务人员，深入企业车间，召开非公经济法律风险提示座谈会，就民营企业法律风险防范作专题讲解。重点针对企业性质跟个人财产的关系、注册资本可能存在的隐患、融资过程中的陷阱、妥善保护商业秘密等问题，提出“五风险两防范”工作要点，为企业健康发展提供法律风险预防保障。

　　二是排查企业矛盾纠纷。帮助民营企业聘请劳动关系联络员，对企业内部劳动关系实施动态监管，每季度对企业容易发生的劳动争议问题进行法律提示。积极配合相关部门实施纠纷调解、劳动监察、劳动仲裁、信访处理“四位一体”的工作机制，联动化解民营企业劳动争议矛盾纠纷。

　　三是化解企业争议案件。对民营企业劳动争议案件，积极配合相关部门，加强案前调解和庭前调解、当庭调解和庭后调解，最大限度地帮助民营企业化解争议案件。