构建招才引才“磁场”、厚植爱才育才“沃土”。记者从吴中经济技术开发区经济发展局了解到，近年来，该经开区坚持人才优先发展主战略，探索具有当地特色的引才、育才、用才机制，以产才融合为工作主线，以科技创新驱动高质量发展，为跻身国家级开发区“第一方阵”提供坚强的智力支撑和人才保证。

　　实行更加积极、更加开放、更加有效的人才引育政策，才能把科研创新的能级做强、引才聚才的影响做大。吴中经开区自2017年出台《关于人才优先发展的若干措施》以来，紧扣主导产业发展需求，加大双创人才和创新科研团队引培力度，并依托优购房政策和基金政策，集聚更多创新创业人才企业和高层次人才，共推进重大创新项目5个，直投人才企业5个，扶持领军人才项目294个，吸引双一流本科以上高层次人才5164人，累计使用人才专项资金2.62亿元。

　　2021年，吴中经开区还出台《高质量发展三年行动计划》，科学规划、合理部署，以高质量发展为主线，深入实施“一流人才集聚”工程，加快形成有利于人才成长的培养机制、有利于人尽其才的使用机制、有利于人才各展其能的激励机制、有利于人才脱颖而出的竞争机制，以吸引和培育一支自主创新能力强、引领带动作用突出、具有国际竞争实力的高层次创新创业人才队伍。

　　党委统一领导，组织部门牵头抓总，招商局、经发局、企业服务中心等职能部门各司其职、密切配合，社会力量广泛参与。在这样的人才工作格局下，吴中经开区进一步强化政策部署和服务落实的突破力、穿透性。8名专职人才专员和17名兼职招商人才专员，为落户经开区的每一位人才、每一家人才企业，提供全方位多维度的“五星级店小二”服务。除了全生命周期的企业服务，内容更是涵盖了安居、落户、出入境、子女入学、配偶安置、医疗保险、免费体检等人文关怀，真正做到了人才工作优先谋划、优先推进、优先保障。