“我在部队有过类似的工作经验，我觉得自己有一定的优势。”前不久，在我区组织的专场招聘会上，退役返乡士兵吴炜通过点对点、面对面与企业交流，凭借自己踏实肯干的品格和独特的优势，成功应聘上一家企业的软件运维工程师岗位。

　　老兵获得心仪岗位、企业获得优质人才，吴炜的经历只是我区退役军人高质量就业的一个缩影。今年以来，我区针对退役军人就业创业底数不全、安置岗位信息来源少、教育培训针对性差、就业创业优待政策不够精准等问题深入开展数字化改革，力争以数字化手段促进退役军人高质量就业。

　　“我是在浙里办吴兴退役军人上看到的，平台提供的学历提升培训很有吸引力。”退役返乡士兵单乐乐表示，如今单乐乐与同期的三名退役军人均已顺利完成考试，通过后将参与学历提升课程。

　　我区依托“浙里办”APP建设“吴兴退役军人”场景应用，梳理出5个一级任务，并拆解为15个二级任务，进一步细化梳理退役军人“就业创业一件事”14个办事事项。在“退役职通车”板块开设“我要测评”“我要就业”“我要培训”“我要创业”“我要咨询”等窗口，为退役军人提供就业测评、岗位匹配、园区入驻、贷款申请、政策问答、技能学历提升等服务。

　　“‘惠军贷’专门针对我们退役军人创业，免担保、手续简单、发款快，有了这笔钱我可以放心地‘大展拳脚’了。”1991年出生刚到而立之年的退役士兵王杰通过“吴兴退役军人”成功申领了30万元创业贷款。退役军人通过“退役军人就业创业一件事”入口，无需东奔西走，找工作、提技能、去创业、申请补贴等需求标准化、全链条、一站式搞定。自应用上线以来，已为4家企业发放招用补贴9000元，累计为307名退役军人提供惠军贷创业贷款7995万元。

　　“就业是民生之本，也是提升退役军人尊崇地位的长远之策。数字化改革以来，我们实现就业底数更清、就业质量更高、事项办理更快、借鉴意义更大。”区退役军人事务局党组副书记、副局长朱海江介绍，“应用上线以来，我们对全区共14372名退役军人进行就失业状况大排摸，针对失业、待业、低质量就业人群提供精准服务，累计发布岗位30934个。”