一是强化组织领导。建立灌云经济开发区法治建设工作领导小组，形成主要领导亲自管、分管领导带头干、部门负责人具体抓的工作机制，将法治工作纳入年度重点工作中，与项目建设、安全环保、经济调度等重点工作同部署、同推进、同考核、同奖惩。

　　二是深化合作共建。与司法部门实现联动共建，选派专职律师担任法律顾问，全程参与合作协议签订、经济纠纷调解、法律诉讼谈判等工作，为园区各项工作开展筑牢坚实的法律屏障。

　　三是细化决策部署。针对重要规划、重点项目、重要行政决策以及对经济社会发展有重大影响的事项的研究召开专题会议进行探讨会办，邀请专职法律顾问参与研究，确保决策的科学性、合法性。