为贯彻落实市委市政府“四千工程”之“千名人才汇聚黄山”工程，6月15日—20日，休宁县举办“创意创业·智汇休宁”人才活动周，通过拜访旅外人才、组织博士入企、引进紧缺人才、公布实习考察岗位、培养高技能人才等务实举措，为发展集聚人才动能。

　　记者了解到，休宁县结合目前已掌握情况，摸排了一批在该县有投资意向、条件相对成熟的旅外人才所创办的企业，赴浙江义乌、宁波等地，通过主动走出去、请进来等方式，向旅外人才推荐休宁优势资源，力争签约2个投资项目。结合智能制造、绿色食品主导产业技术需求发布10个高校16项科技转化成果，鼓励企业积极参与。积极邀请已签约的10名博士赴企业开展10个以上的技术需求征集，协助做好企业技术发展战略、规划、方案等。

　　活动周期间，该县还将积极对接安徽工业大学、安徽农业大学、合肥学院等高校，开展紧缺专业硕士研究生招聘宣传活动，接受毕业生预报名。通过网络平台公布一批大二、大三学生100个暑期实习考察岗位。为吸引更多学生参与到暑期实习活动中，该县将实习补助提高到2000元/月，在市级规定的补助标准上提高了500元。该县还将发挥共青团组织联系青年多、范围广优势，启动大学生招募。同时，启动新安源公司、昌辉公司评茶员高级工、钳工技师培训工作，通过理论讲授和实际操作相结合方式，力争培养高技能人才50人以上，一定程度上缓解企业高技能人才短缺问题。

　　据悉，今年以来，休宁县积极贯彻落实“千名人才汇聚黄山”工程，大力实施旅外人才“回乡”、硕博人才“智汇”、专业人才“招培”、技能人才“引育”等行动，力争实现“双十双百”目标，即吸引10名高校博士生来休服务，使用事业编制引进10名硕士生来休工作，引进培养100名专业技术人才、100名技能人才在该县就业创业，为加快建设生产发展生活富裕生态良好的现代化新休宁提供坚强的人才保障。