3月20日上午，我区召开全区人才工作部署会。区委书记王宗明，区委常委、组织部长谢海君，副区长倪成晖出席会议。

　　王宗明在听取人才工作汇报后指出，人才是城市创新发展的原动力、主力军，是城市的核心竞争力。要深入学习贯彻习近平总书记关于人才的重要论述，正视人才工作短板，树牢“人才为王”理念，以更积极的姿态、更务实的举措，奋力实现招才引智工作取得新突破，为我区高质量发展提供人才保障和智力支撑。

　　王宗明强调，要在招引定位、方向上求提升。立足主导产业，着眼解决重大关键技术瓶颈，抓住引才“窗口期”，聚焦“三千三百”产业集群、战略新兴产业、生产性服务业等，大力引进高精尖创业创新人才。要在招引总量、质量上求突破。坚持“靶向”引才，依托各地商会、海内外引才工作站等，聚焦高等院校和重点科研院所，共同推动海内外高层次人才来椒创业创新，实现“以智引智”“以才聚才”。要在招引政策、服务上求实效。加大投入，落实好财政资金支持，引导企业加大创新；持续优化人才引进服务，完善人才“一站式”服务平台，不断优化人才发展环境。

　　王宗明强调，要凝聚工作合力，完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、部门镇街主抓、社会力量广泛参与的人才工作格局。区委人才办要成立工作专班，加强工作指导、组织协调、督导检查等。要压紧压实责任，各牵头部门、镇街要做到“认识、精力、举措”三到位，结对部门、镇街要深入企业进行发动对接，驻点服务。要强化督导考核，将人才引进工作列入区对部门、镇街年度工作目标责任制考核，做到“一周一通报、一月一汇报”。