为减少人员流动、聚集，确保春节期间企业生产经营稳定有序、保障员工生命健康安全，县开发区积极倡导在涡的外乡人就地过年。

　　一是坚持党建护航，让员工过上“暖心年”。开发区坚持党建引领，由开发区非公综合党工委发挥主导作用，指导各级非公企业党组织开展“企业春晚”、“年货抽奖”等慰问活动，帮助外地员工解决身边小事，把用心留工、用情服务做到心坎上，让员工充分感受到党组织的关怀和温暖。

　　二是全员核酸检测，让员工过上“健康年”。开发区组织企业员工按部门、单位分组错峰进行核酸检测，严格控制受检人员数量，维护检测现场秩序，保障外地务工人员留在涡阳健康过年。目前，开发区已监测91家重点企业，检测职工10533人。

　　三是积极协调企业，让员工过上“福利年”。开发区通过协调企业加强员工工资、休假、餐饮、娱乐等待遇的落实及保障，引导员工就地过年；同时，针对就地过年的企业员工，开发区通过走访慰问、发放年货等方式，让外地务工人员留在涡阳安心过年。

　　据悉，开发区各企业均积极出台了相应的鼓励措施，鼓励企业员工就地过年，盛鸿科技有限公司对留在涡阳过年的员工每天补助260元，光大生物质对留在涡阳过年的员工实行三倍工资并发放各种年货。据统计，开发区目前已有2000余名外地务工人员表示愿意留涡过年。