为切实发挥公积金制度助推引才留才的作用，县公积金中心持续发力，三措并举抓好住房公积金人才安居政策的贯彻实施。

　　一是安居政策引人才。聚焦高层次人才安居需求，贯彻落实住房公积金人才政策。引进人才全款购房可连续3年提取公积金账户余额，租赁住房可按实际支付租金提取；《新昌县高层次人才分类目录》中所列的满足贷款优惠政策的前五类人才购买首套商品房，首付后房款余额可全部申请住房公积金贷款；经新昌县人力社保局认定的县级高层次人才、“双一流”全日制本科毕业生（行政机关、事业单位、国有集体企业人员除外）可享受贷款上限上浮50%政策。

　　二是绿色通道提服务。建立绿色通道，推出高层次人才“一对一”服务机制，设立公积金专员提供引导、咨询、办理等全流程服务，提供个性化、精准化服务，确保各类高层次人才应享有的政策、待遇、服务落实到位。

　　三是优先办理促效能。优先保证高层次人才公积金贷款资金需求，减少其贷款轮候时间，实现公积金贷款快速办理、即审即办。2020年以来，新昌分中心已发放高层次人才专项贷款19笔，共计金额896万元，贷款申请至发放时间较正常周期缩短50%。