近日，西安交通大学创新港学区，来自全国各地的1227家用人单位在此摆开了龙门阵“抢人”，我市共有69家企事业单位参会，推出1044个岗位，向学子们传递用人信息，解读人才政策，招揽西安英才。

　　架设金桥，深化人才工作交流合作

　　此次活动，市人才主管部门的领导和代表先行到达西安，走访对接陕西省人才交流服务中心。丽水市人社局副局长、市委人才办副主任章旭详细介绍了丽水市情、人才政策及丽水“人才金桥”机制开展情况，同时表达了我市不惜重金引才的诚心。

　　会中，双方签订了“人才金桥”合作框架协议，并就人才引进、人才培养、人才等有关事宜进行深入的交流。

　　走访乡贤，拓展人才工作外延

　　家乡的发展，也需要在外乡贤们的鼎力相助。招聘会期间，召开了西安——丽水籍人才座谈会。这是我市连续第四年举办西安丽水籍人才座谈会。

　　在西安工作、创业、求学的丽水籍人才代表无不流露出对家乡巨大变化的自豪感和浓烈的思乡情怀。

　　丽水籍人才们纷纷表示，希望能够为家乡的建设贡献一份力量。尚在读研的几位高校学子也迫不及待地想把“丽水的好”介绍给自己的学弟学妹们。

　　章旭对乡贤和丽水籍学子们表示了由衷的感谢，并真诚期待他们能够积极参与到家乡的发展建设中，也希望通过丽水籍在外人才的平台大力宣传丽水，为丽水招才纳贤做好媒人。

　　招揽英才，筑建人才工作强磁场

　　近年，我市推出系列富有含金量的人才政策，打造“暖心人才服务”品牌，大力引进我市重点行业产业急需紧缺人才，筑建招才引智强磁场。

　　此次针对西安高校在电气工程、动力工程、机械工程等方面的学科优势和科研人才集聚的特点，我市共组织丽水学院、天喜厨电、维康药业、欧宝安防、新劲空调等69家知名企事业单位参会，主要涉及信息技术、高端装备制造、新能源、人工智能等11个行业。

　　丽水技师学院（筹）招聘负责人表示，投递简历的求职者大都意向明确，最终两种岗位收到简历87份，硕本占比三比一。

　　莲都区推出多个优质事业岗位，前来投递简历的人应接不暇，招聘负责人说，今年大学生就业取向较往年有所不同，更趋向于求稳，共收到简历52份。

　　招聘会结束，我市共接洽求职者1202人，接收简历616份，其中博士6人，硕士449人，本科161人，达成意向164人，当场录用9人。